劳动争议 （2017）苏09民终3997号

依法成立的劳动合同，对双方当事人均具有约束力，双方均应当按照合同约定的内容行使权利、履行义务。（一）关于刘步青是否收到同和公司聘金的问题。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定：“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。”本案中，同和公司诉称“原告向被告支付聘金15万元”，并提交《服务协议》、中国工商银行个人业务凭证等证据予以佐证，故对其该项诉称意见，予以支持。即：刘步青已于2014年3月3日收到同和公司的15万元聘金，双方事后补签服务协议。刘步青对其提出的“在商谈聘用条件时，同和公司向刘步青口头承诺每年税后工资15万元，……因刘步青急需资金，便要求同和公司一次性预付15万元工资，分5年在绩效工资中每年3万元扣除”的辩称意见，未能提交任何证据予以证实，同和公司对此辩称意见亦予以否认，刘步青应当对其该项辩称意见承担举证不能的不利后果。（二）关于刘步青应否向同和公司返还聘金的问题。本案中，刘步青与同和公司签订的服务约定“服务期限5年（2014年5月20日至2019年5月19日）。合同签订生效后，甲方一次性支付乙方聘金15万元。”由此可见，聘金15万元是

依法成立的劳动合同，对双方当事人均具有约束力，双方均应当按照合同约定的内容行使权利、履行义务。（一）关于刘步青是否收到同和公司聘金的问题。《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定：“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。”本案中，同和公司诉称“原告向被告支付聘金15万元”，并提交《服务协议》、中国工商银行个人业务凭证等证据予以佐证，故对其该项诉称意见，予以支持。即：刘步青已于2014年3月3日收到同和公司的15万元聘金，双方事后补签服务协议。刘步青对其提出的“在商谈聘用条件时，同和公司向刘步青口头承诺每年税后工资15万元，……因刘步青急需资金，便要求同和公

江苏省盐城市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）苏09民终3997号上诉人（原审被告）：刘步青，男，1983年9月5日出生，汉族，住盐城经济技术开发区。被上诉人（原审原告）：江苏同和智能装备有限公司，住所地在盐城市亭湖区环保产业园经四路1号。法定代表人：孙中华，该公司董事长。委托诉讼代理人：戈卫东，江苏一正律师事务所律师。上诉人刘步青因与被上诉人江苏同和智能装备有限公司（以下简称同和公司）劳……