劳动争议 （2021）鲁01民终3850号

孙自智主张其于2016年12月份入职，并提交建行个人活期账户交易明细予以佐证，法院予以采信。关于离职时间，虽然孙自智与北方大陆公司未就解除劳动合同协议书达成一致意见，但双方均认可解除劳动关系的时间为2019年9月5日。关于离职原因，法院认为，综合本案证据及当事人陈述，应系北方大陆公司提出并与孙自智协商一致解除，只是双方对于工资及补偿等最终未能达成一致。关于工资。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。本案中，对于孙自智陈述的工资标准调整情况，其未能提交充分有效证据予以证明，法院不予采信。北方大陆公司辩称李莹转账的2000元及张洪杰的多笔转账记录均系向孙自智支付的工资，其中记载为2019年5月23日张洪杰转账的86000元应系孙自智向公司的借款，但其未提交证据证明，法院不予采信。根据孙自智提交的建行个人活期账户交易明细结合当事人的陈述，孙自智2017年12月至2018年11月期间的平均工资为13094.64元/月，孙自智2019年1月1日至2019年9月5日期间已发工资为57193.20元，故该期间欠付工资为4

孙自智主张其于2016年12月份入职，并提交建行个人活期账户交易明细予以佐证，法院予以采信。关于离职时间，虽然孙自智与北方大陆公司未就解除劳动合同协议书达成一致意见，但双方均认可解除劳动关系的时间为2019年9月5日。关于离职原因，法院认为，综合本案证据及当事人陈述，应系北方大陆公司提出并与孙自智协商一致解除，只是双方对于工资及补偿等最终未能达成一致。关于工资。《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款规定，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。本案中，对于孙自智陈述的工资标准调整情况，其未能提交充分有效证据予以证明，法院不予采信。北方大陆公司辩称李莹转账的20

山东省济南市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)鲁01民终3850号上诉人（原审被告）：北京北方大陆生物工程有限公司，住所地北京市。法定代表人：孙艳凤，执行董事。委托诉讼代理人：王野，男，该公司法务经理。委托诉讼代理人：时伟华，男，该公司副总裁。被上诉人（原审原告）：孙自智，男，1973年3月24日出生，汉族，无业，住济南市。原审被告：北京北方大陆生物工程有限公司山东分公司，住所地济南市。负……