劳动争议 （2013）河市民四终字第17号

诉讼时效是指民事权利受到侵害的权利人在法定的时效期间内不行使权利，当时效期间届满时，人民法院对权利人的权利不再进行保护的制度。诉讼时效的起算，从权利人知道或应当知道其权利受到侵害之日起开始计算，即从权利人能行使请求权之日开始算起。我国《民法通则》第135条规定的“向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期限为二年，法律另有规定的除外。”这表明，我国民事诉讼的一般诉讼时效为二年。原告于1999年12月间知悉被告将其辞退的文件内容，如认为被告的行为侵犯其名誉权，应从知道其权利受到侵害之日起二年内提起民事诉讼，而原告于2013年4月10日才提起民事诉讼，显然已超过法律规定的诉讼时效期间。综上所述，原告无不可抗力情形或其他正当理由，怠于就其与被告之间发生的劳动争议在法律规定期限内提出仲裁申请，又怠于行使起诉权利，未在法律规定的诉讼时效期间请求保护其权益，其诉讼请求依法应予驳回。依照《中华人民共和国劳动法》第八十二条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释一》第三条，《中华人民共和国民法通则》第一百三十五条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定，判决：驳回原告黄仕谋的诉

诉讼时效是指民事权利受到侵害的权利人在法定的时效期间内不行使权利，当时效期间届满时，人民法院对权利人的权利不再进行保护的制度。诉讼时效的起算，从权利人知道或应当知道其权利受到侵害之日起开始计算，即从权利人能行使请求权之日开始算起。我国《民法通则》第135条规定的“向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期限为二年，法律另有规定的除外。”这表明，我国民事诉讼的一般诉讼时效为二年。原告于1999年12月间知悉被告将其辞退的文件内容，如认为被告的行为侵犯其名誉权，应从知道其权利受到侵害之日起二年内提起民事诉讼，而原告于2013年4月10日才提起民事诉讼，显然已超过法律规定的诉讼时效期间。综上所述，原告无

广西壮族自治区河池市中级人民法院民 事 判 决 书（2013）河市民四终字第17号上诉人（一审原告）：黄仕谋委托代理人：黄正尤被上诉人（一审被告）：东兰县供销合作社联合社法定代表人：何元灵，该社负责人。委托代理人：韦照刚，该社职员。委托代理人：钟茂坤，广西兰盛律师事务所律师。上诉人黄仕谋与被上诉人东兰县供销合作社联合社劳动争议纠纷一案，东兰县人民法院于2013年6月5日作出（2013）东民初字第2……