劳动争议 （2017）豫03民终590号

原告在诉状中陈述，其与被告格莱斯公司之间的劳动争议纠纷已经法律诉讼程序，并已得到执行，原告单就社会保险费问题提起诉讼违反了一事不再理原则。《中华人民共和国劳动法》第一百条“用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的，可以加收滞纳金”；《社会保险费征缴暂行条例》第13条规定：“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保险行政部门或者税务机关责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金”。故社会保险的征缴应属于行政机关的行政职责，由此引发的争议应属于行政争议而非劳动争议，不应纳入劳动仲裁和人民法院民事诉讼的受案范围；而应该由劳动保险行政部门(社会保险经办机构)或者税务机关行使行政职权强制追缴，劳动保险行政部门(社会保险经办机构)或者税务机关不履行征缴职责，劳动者可以其行政不作为对其提起行政诉讼，由人民法院通过行使行政审判权判令其履行法定职责。综上，原告起诉不符合起诉条件，应予驳回起诉。依照《中华人民共和国劳动法》第一百条，《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条之规定，裁定如下：驳回

原告在诉状中陈述，其与被告格莱斯公司之间的劳动争议纠纷已经法律诉讼程序，并已得到执行，原告单就社会保险费问题提起诉讼违反了一事不再理原则。《中华人民共和国劳动法》第一百条“用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的，可以加收滞纳金”；《社会保险费征缴暂行条例》第13条规定：“缴费单位未按规定缴纳和代扣代缴社会保险费的，由劳动保险行政部门或者税务机关责令限期缴纳;逾期仍不缴纳的，除补缴欠缴数额外，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金。滞纳金并入社会保险基金”。故社会保险的征缴应属于行政机关的行政职责，由此引发的争议应属于行政争议而非劳动争议，不应纳入劳动仲裁和人民

河南省洛阳市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)豫03民终590号上诉人(一审原告）：宋永合，男，汉族，1965年2月12日出生，住洛阳市涧西区。被上诉人(一审被告）：洛阳格莱斯机械设备公司，住所地新安县洛新产业集聚区福星西路。法定代表人：金凤英，该公司经理。上诉人宋永合因与被上诉人洛阳格莱斯机械设备公司劳动争议纠纷一案，不服新安县人民法院（2016）豫0323民初2995号民事裁定，向本院……