劳动争议 （2019）津02民终6589号

本案的争议焦点：1.原告应否支付被告2018年11月1日至12月28日期间工资6889.08元；2.原告应否支付被告解除劳动合同的经济补偿金63000元；3.原告应否支付被告自2010年1月1日至2018年12月28日期间休息日加班费25342.53元；4.原告应否支付被告法定节假日应发工资2367.82元；5.原告应否支付被告法定节假日加班费3374元；6.原告应否支付被告带薪年休假工资2896.55元；7.原告应否支付被告2017年至2018年冬季取暖补贴335元；8.原告应否支付被告2018年6月至2018年9月的防暑降温费672元。关于争议焦点1，原告应否支付被告2018年11月1日至12月28日期间工资6889.08元。关于拖欠被告2018年11月1日至12月28日期间工资原告予以认可，但认为应在扣除2019年1月多给被告缴纳的社保费用后再支付被告。被告主张按照每月基本工资3500元+全勤奖50元计算当月工资，认可实发工资中再扣除原告为其缴纳的2019年1月份社保个人缴费部分。原、被告双方已确认2018年11月、12月社保费用中个人应担负部分为353元，2019年1月社保费用

本案的争议焦点：1.原告应否支付被告2018年11月1日至12月28日期间工资6889.08元；2.原告应否支付被告解除劳动合同的经济补偿金63000元；3.原告应否支付被告自2010年1月1日至2018年12月28日期间休息日加班费25342.53元；4.原告应否支付被告法定节假日应发工资2367.82元；5.原告应否支付被告法定节假日加班费3374元；6.原告应否支付被告带薪年休假工资2896.55元；7.原告应否支付被告2017年至2018年冬季取暖补贴335元；8.原告应否支付被告2018年6月至2018年9月的防暑降温费672元。关于争议焦点1，原告应否支付被告2018年11月1日至

天津市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2019）津02民终6589号上诉人（原审被告）：陆东艳，女，1972年4月25日出生，汉族，住天津市河北区。委托诉讼代理人：常X（陆东艳丈夫），住天津市河北区。被上诉人（原审原告）：天津市万达轮胎集团有限公司，住所地天津市北辰区宜兴埠镇畜牧研究所路。法定代表人：耿玉顺，董事长。委托诉讼代理人：刘X，男，该公司职员。上诉人陆东艳因与被上诉人天津市万达轮胎集……