劳动争议 (2016)京02民终4730号
裁判要旨
本案中,双方争议焦点在于高彦萍2012年7月10日至2013年2月4日期间是否在禹宗公司工作,禹宗公司虽主张高彦萍2011年6月1日之后即不再向其公司提供劳动,但未就此提交证据予以证明,而高彦萍提交的法人授权委托书显示高彦萍2013年1月还接受禹宗公司的委托从事收款工作,离职证明亦显示高彦萍系于2013年2月4日办理离职手续,禹宗公司还为高彦萍补交了2011年6月之后的部分社会保险。故对于禹宗公司的主张,原审法院不予采信,处理正确。因禹宗公司坚持认为高彦萍2011年6月1日后未在其公司工作,其公司未向高彦萍发放工资,对高彦萍2012年7月10日至2013年2月4日期间的工资标准不予举证,原审法院采信高彦萍主张的工资标准,并依此核算禹宗公司应向高彦萍支付的2012年7月10日至2013年2月4日期间工资的数额,正确。据此,禹宗公司的上诉请求,依据不足,本院不予支持。综上,原审法院认定事实清楚,适用法律正确,应予维持。依据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,本院判决如下:驳回上诉,维持原判。一、二审案件受理费各10元,均由北京禹宗水资源新技术有限公司负担(均已交
摘要
本案中,双方争议焦点在于高彦萍2012年7月10日至2013年2月4日期间是否在禹宗公司工作,禹宗公司虽主张高彦萍2011年6月1日之后即不再向其公司提供劳动,但未就此提交证据予以证明,而高彦萍提交的法人授权委托书显示高彦萍2013年1月还接受禹宗公司的委托从事收款工作,离职证明亦显示高彦萍系于2013年2月4日办理离职手续,禹宗公司还为高彦萍补交了2011年6月之后的部分社会保险。故对于禹宗公司的主张,原审法院不予采信,处理正确。因禹宗公司坚持认为高彦萍2011年6月1日后未在其公司工作,其公司未向高彦萍发放工资,对高彦萍2012年7月10日至2013年2月4日期间的工资标准不予举证,原审法
正文(节选)
北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2016)京02民终4730号上诉人(原审原告)北京禹宗水资源新技术有限公司,住所地北京市丰台区西四环南路46号国润商务大厦3008屋。法定代表人林岗,执行董事。委托代理人王玉泉,北京市汇源律师事务所律师。被上诉人(原审被告)高彦萍,女,1980年2月27日出生。委托代理人侯安春,北京市博盟律师事务所律师。上诉人北京禹宗水资源新技术有限公司(以下简称禹宗公……