劳动争议 (2015)榕民终字第495号
裁判要旨
上诉人与被上诉人于2010年3月1日签订的《劳动合同书》第二条约定:被上诉人同意根据上诉人工作需要,在辽宁省担任主任工程师岗位工作;被上诉人的办公场所为上诉人的大连办事处;2014年4月9日,上诉人在双方未协商一致的情况下,借调被上诉人到福州本部工作,遭被上诉人拒绝后,上诉人即停止了被上诉人的工作,并停发了被上诉人的工资;依照上述认定的事实,被上诉人被停止工作的责任在上诉人;上诉人上诉主张2014年2月特意派人坐飞机从福建到大连,要求与被上诉人签订劳动合同,但被上诉人又拒绝了,但其提供的公司人员赴大连的差旅单据并不足以证明该主张,故本院不予支持。根据在案证据,可以证实被上诉人2014年4月仍在大连办事处上班,因此,一审判决上诉人应支付被上诉人该月的工资差额2379元正确,本院予以维持。上诉人与被上诉人连续订立二次固定劳动合同的期限于2013年2月28日届满后,上诉人未按照法律的相关规定,与被上诉人签订无固定期限劳动合同,一审根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条第二款规定,判决上诉人支付被上诉人2013年5月1日至2014年4月30日期间二倍工资差额45488.58元,于法有据,上
摘要
上诉人与被上诉人于2010年3月1日签订的《劳动合同书》第二条约定:被上诉人同意根据上诉人工作需要,在辽宁省担任主任工程师岗位工作;被上诉人的办公场所为上诉人的大连办事处;2014年4月9日,上诉人在双方未协商一致的情况下,借调被上诉人到福州本部工作,遭被上诉人拒绝后,上诉人即停止了被上诉人的工作,并停发了被上诉人的工资;依照上述认定的事实,被上诉人被停止工作的责任在上诉人;上诉人上诉主张2014年2月特意派人坐飞机从福建到大连,要求与被上诉人签订劳动合同,但被上诉人又拒绝了,但其提供的公司人员赴大连的差旅单据并不足以证明该主张,故本院不予支持。根据在案证据,可以证实被上诉人2014年4月仍在
正文(节选)
福建省福州市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)榕民终字第495号上诉人(原审原告)福建弘策软件有限公司,住福州市鼓楼区洪山科技园D#一层。法定代表人何晓晖,执行董事。委托代理人林仪荧、吴辰阳,福建建达律师事务所律师。被上诉人(原审被告)刘铁城,男,1970年6月8日出生,汉族,住辽宁省大连市金州区。委托代理人杨夏冬、王惠琴,福建元一律师事务所律师。上诉人福建弘策软件有限公司因与被上诉人刘铁……