劳动争议 (2017)辽01民终8972号
裁判要旨
审核办理特殊工种退休手续是人力资源和社会保障部门的行政审批职责权限。人力资源和社会保障部门审批特殊工种退休要对拟退休职工的档案进行实质性审查。人民法院无权在民事判决中对于劳动者所从事的工作是否属于特殊工种,是否符合按特殊工种办理提前退休的条件作出认定,从而判决用人单位为其办理特殊工种退休手续或者赔偿未能提前退休的损失。故因特殊工种退休引发的争议不属于人民法院劳动争议的受案范围。综上所述,一审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条规定,裁定:驳回原告孙树海的起诉。案件受理费10元,退还原告。本院认为:关于上诉人以自己是特殊工种应在55岁退休为由,请求法院判决被上诉人给付其晚退休5年的退休金损失及晚退休期间个人负担的社会保险费损失问题。因上诉人是否是特殊工种、何时可办理退休,属于人力资源和社会保障部门的行政审批职责权限,应由人力资源和社会保障部门对拟退休职工的档案进行实质性审查,故上诉人的诉讼请求不属于人民法院审理民事案件受案范围,一审法院裁定驳回孙树海的起诉并无不当,本院依法予以维持。综上所述,孙树海的上诉请求不能成立,一审裁定认定事实清楚、适用法律正确,依照《中华人民共和国
摘要
审核办理特殊工种退休手续是人力资源和社会保障部门的行政审批职责权限。人力资源和社会保障部门审批特殊工种退休要对拟退休职工的档案进行实质性审查。人民法院无权在民事判决中对于劳动者所从事的工作是否属于特殊工种,是否符合按特殊工种办理提前退休的条件作出认定,从而判决用人单位为其办理特殊工种退休手续或者赔偿未能提前退休的损失。故因特殊工种退休引发的争议不属于人民法院劳动争议的受案范围。综上所述,一审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条规定,裁定:驳回原告孙树海的起诉。案件受理费10元,退还原告。本院认为:关于上诉人以自己是特殊工种应在55岁退休为由,请求法院判决被上诉人给付其晚退休5年的
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 裁 定 书(2017)辽01民终8972号上诉人(原审原告):孙树海,男,1962年1月24日出生,汉族,住沈阳市大东区。被上诉人(原审被告):沈阳航天新光集团有限公司,住所地沈阳市大东区。法定代表人:马剑锋,该公司董事长委托诉讼代理人:朱冬雪,女,1989年11月26日出生,汉族,该公司工作人员,住辽宁省灯塔市。委托诉讼代理人:王正博,男,1987年10月26日出……