劳动争议 （2019）皖01民终4308号

蓝天公司与李多梅对仲裁裁决的第三项、第四项均未提出异议，予以确认。蓝天公司在李多梅承建的工程中从事瓦工工作时不慎受伤，且已经行政部门认定其伤害为工伤，劳动功能障碍程度为九级，依据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条的规定，李多梅依法享有医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、鉴定费的工伤保险待遇。因蓝天公司已为李多梅办理了建筑业农民工工伤保险，依据《安徽省实施办法》第十条、第三十条的规定，医疗费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、鉴定费应由双方向工伤保险待遇支付部门申请由工伤保险基金支付；一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费应由蓝天公司支付。因蓝天公司对仲裁裁决书中计算的一次性伤残就业补助金35526元、停工留薪期工资21315.6元、护理费13105.15元均无异议，予以确认。蓝天公司主张邵中和支付给李多梅医疗费50800.08元是代表本单位，未提供证据证明，对此主张不予采信。据此，一审法院依照《中华人民共和国劳动法》第七十三条第一款（三）项，《工伤保险条例》第三十三条，第

蓝天公司与李多梅对仲裁裁决的第三项、第四项均未提出异议，予以确认。蓝天公司在李多梅承建的工程中从事瓦工工作时不慎受伤，且已经行政部门认定其伤害为工伤，劳动功能障碍程度为九级，依据《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条的规定，李多梅依法享有医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、鉴定费的工伤保险待遇。因蓝天公司已为李多梅办理了建筑业农民工工伤保险，依据《安徽省实施办法》第十条、第三十条的规定，医疗费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、鉴定费应由双方向工伤保险待遇支付部门申请由工伤保险基金支付；一

安徽省合肥市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）皖01民终4308号上诉人(原审被告)：李多梅，女，1970年2月5日出生，汉族，住安徽省长丰县。被上诉人(原审原告)：四川省蓝天建筑劳务有限公司，住所地四川省巴中市江北大道丝绸大厦3单元12-1号，统一社会信用代码915119007798250997。法定代表人：童国强，董事长。委托代理人：胡胜，国浩律师（合肥）事务所律师。上诉人李多梅因与被……