劳动争议 （2014）宿中民终字第1714号

2013年6月15日至2014年2月初，陈德胜在天天铜业工作，天天铜业作为用人单位应依法与陈德胜订立书面劳动合同。但双方一直未订立书面劳动合同，故天天铜业应按陈德胜的月工资标准向陈德胜支付二倍工资。一审庭审中，陈德胜对仲裁裁决不持异议，要求天天铜业按该裁决内容给付双倍工资差额26667.71元，符合法律规定，予以支持。天天铜业诉称陈德胜拒绝订立书面劳动合同，陈德胜对此予以否认，天天铜业也未提供证据证实，故对天天铜业该诉讼请求不予支持。遂判决：江苏天天铜业股份有限公司于判决生效后十内给付陈德胜双倍工资差额26667.71元。一审法院判决后，天天铜业不服，向本院提起上诉称：天天铜业与陈德胜未订立书面劳动合同，是因为陈德胜拒绝签订，天天铜业没有过错，故不应向陈德胜支付双倍工资。综上，请求撤销一审判决，改判支持天天铜业的一审诉讼请求。被上诉人陈德胜辩称：天天铜业从未要求陈德胜与其签订书面劳动合同，陈德胜要求天天铜业给付双倍工资有法律依据。一审判决认定事实清楚适用法律正确，请求维持原判。二审中，双方当事人均未提交新的证据。二审查明的事实与一审法院查明的事实一致，本院依法予以确认。本案二审争议焦点

2013年6月15日至2014年2月初，陈德胜在天天铜业工作，天天铜业作为用人单位应依法与陈德胜订立书面劳动合同。但双方一直未订立书面劳动合同，故天天铜业应按陈德胜的月工资标准向陈德胜支付二倍工资。一审庭审中，陈德胜对仲裁裁决不持异议，要求天天铜业按该裁决内容给付双倍工资差额26667.71元，符合法律规定，予以支持。天天铜业诉称陈德胜拒绝订立书面劳动合同，陈德胜对此予以否认，天天铜业也未提供证据证实，故对天天铜业该诉讼请求不予支持。遂判决：江苏天天铜业股份有限公司于判决生效后十内给付陈德胜双倍工资差额26667.71元。一审法院判决后，天天铜业不服，向本院提起上诉称：天天铜业与陈德胜未订立书

江苏省宿迁市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）宿中民终字第1714号上诉人（一审原告）江苏天天铜业股份有限公司，住所地沭阳县刘集镇工业集中区。法定代表人陈春辉，该公司经理。委托代理人王敬辉，江苏序阳律师事务所律师。被上诉人（一审被告）陈德胜。委托代理人陈德国，江苏通达声远律师事务所律师。上诉人江苏天天铜业股份有限公司（下称天天铜业）因与被上诉人陈德胜劳动争议纠纷一案，不服江苏省沭阳县人民法……