劳动争议 （2014）青民一终字第1931号

本案符合《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款之规定，决定对本案不开庭审理，并于2014年9月3日组织当事人进行了证据和事实核对。上诉人康华钻石公司的委托代理人刘惠勇，被上诉人于长智到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。康华钻石公司在原审中诉称，于长智曾系康华钻石公司的职工。2013年3月，于长智以拖欠工资、加班费等为由提起仲裁，要求康华钻石公司支付经济补偿金69498元、工资差额22932.7元、加班费31461.2元、带薪年休假工资16386元。经青岛市黄岛区劳动争议仲裁委员会审理，以青黄劳仲案字（2013）第242号裁决书作出裁决，裁决：1、2013年4月3日解除于长智与康华钻石公司的劳动关系，2、康华钻石公司自本裁决生效之日起10日支付于长智工资差额3750.10元、经济补偿32781.06元。康华钻石公司不服上述裁决，认为自2013年3月起，于长智无故擅自离开单位，后经康华钻石公司催告一直未回单位上班，因于长智长期旷工，故康华钻石公司于2003年4月8日依法解除了与于长智的劳动合同，不应支付经济补偿金；于长智在离开单位以前，工资已经按照其劳动成果按月发放，不应支付工资差

本案符合《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款之规定，决定对本案不开庭审理，并于2014年9月3日组织当事人进行了证据和事实核对。上诉人康华钻石公司的委托代理人刘惠勇，被上诉人于长智到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。康华钻石公司在原审中诉称，于长智曾系康华钻石公司的职工。2013年3月，于长智以拖欠工资、加班费等为由提起仲裁，要求康华钻石公司支付经济补偿金69498元、工资差额22932.7元、加班费31461.2元、带薪年休假工资16386元。经青岛市黄岛区劳动争议仲裁委员会审理，以青黄劳仲案字（2013）第242号裁决书作出裁决，裁决：1、2013年4月3日解除于长智与康华钻石公

山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）青民一终字第1931号上诉人（原审原告）青岛康华钻石有限公司。法定代表人阎立杰，经理。委托代理人尹瑞娟，山东汇正律师事务所律师。委托代理人刘惠勇，山东汇正律师事务所律师。被上诉人（原审被告）于长智，原青岛康华钻石有限公司职工。上诉人青岛康华钻石有限公司（以下简称康华钻石公司）因与被上诉人于长智劳动争议纠纷一案，不服青岛市黄岛区人民法院（2013……