劳动争议 （2019）皖01民终6914号

薛典军要求华地物业公司支付经济补偿金10500元，华地物业公司调岗行为造成双方劳动合同无法继续履行，华地物业公司应根据薛典军的工作年限支付经济补偿金，薛典军主张经济补偿金10500元，鉴于双方月约定的月工资2305元/月,因薛典军工作已满三年三个月，2305元/月×3.5=8607.5元，该主张未超过9607.5元的部分一审法院予以支持，薛典军要求判令华地物业公司支付法定工作时间外加班工资74496.72元,华地物业公司向薛典军支付的款项中已包括固定超时工作部分，鉴于用人单位应当书面记录支付劳动者工资等项目内容保存两年备查，但用人单位未对劳动者实际工作时间予以举证,一审法院依薛典军主张确认加班时间,薛典军对于加班工资一审法院均按两年计算，2016年8月-2018年7月，按照12小时轮班，结合保安工作的特点，12小时中包括吃饭，休息的时间，按日扣除2小时，有效工作时间为10小时，一个月按满勤计算，薛典军每小时的工资标准为2305÷21.75÷8=13.25元/小时，每周最长工作时间为40小时，每月加班时间为60小时-40小时=20小时,每月的加班工资为20×150%×13.25×52÷1

薛典军要求华地物业公司支付经济补偿金10500元，华地物业公司调岗行为造成双方劳动合同无法继续履行，华地物业公司应根据薛典军的工作年限支付经济补偿金，薛典军主张经济补偿金10500元，鉴于双方月约定的月工资2305元/月,因薛典军工作已满三年三个月，2305元/月×3.5=8607.5元，该主张未超过9607.5元的部分一审法院予以支持，薛典军要求判令华地物业公司支付法定工作时间外加班工资74496.72元,华地物业公司向薛典军支付的款项中已包括固定超时工作部分，鉴于用人单位应当书面记录支付劳动者工资等项目内容保存两年备查，但用人单位未对劳动者实际工作时间予以举证,一审法院依薛典军主张确认加班

安徽省合肥市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）皖01民终6914号上诉人（原审被告）：安徽华地物业管理服务有限公司，住所地安徽省合肥市蜀山区望江西路268号学府名都A区商业1至2层商101/商101上，统一社会信用代码91340100675896490L法定代表人：吴延坤，该公司董事长。委托诉讼代理人：祝小龙，男，该公司员工。委托诉讼代理人：姜舟，男，该公司员工。被上诉人（原审原告）：薛典……