劳动争议 （2021）渝05民终320号

根据最高人民法院《民事诉讼法司法解释》第九十条规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。第九十一条规定，人民法院应当依照下列原则确定举证证明责任的承担，但法律另有规定的除外：（一）主张法律关系存在的当事人，应当对产生该法律关系的基本事实承担举证证明责任；（二）主张法律关系变更、消灭或者权利受到妨害的当事人，应当对该法律关系变更、消灭或者权利受到妨害的基本事实承担举证证明责任。上诉人系用工主体，对双方劳动关系成立时间负有管理之责，其应掌握劳动者入职时间的相关证据，其上诉主张被上诉人实际入职时间为2018年5月，并未向法院举示充分证据予以证明，应承担举证不能的法律后果。关于上诉人认为，被上诉人的主张权利已过仲裁时效的问题，由于其在仲裁程序中未提出该项反驳意见。此项上诉主张不属于二审审理范围。综上，上诉人的上诉理由不能成立，其上诉请求予以驳回。一审法院认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依照《中华人民共

根据最高人民法院《民事诉讼法司法解释》第九十条规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。第九十一条规定，人民法院应当依照下列原则确定举证证明责任的承担，但法律另有规定的除外：（一）主张法律关系存在的当事人，应当对产生该法律关系的基本事实承担举证证明责任；（二）主张法律关系变更、消灭或者权利受到妨害的当事人，应当对该法律关系变更、消灭或者权利受到妨害的基本事实承担举证证明责任。上诉人系用工主体，对双方劳动关系成立

重庆市第五中级人民法院民 事 判 决 书（2021）渝05民终320号上诉人（原审被告）：重庆新良文机械制造有限公司，住所地重庆市江津区珞璜工业园B区中兴大道26号，统一社会信用代码91500116MA5UAA6P8G。法定代表人：王中芳，该公司总经理。委托诉讼代理人：刘月，单位员工。委托诉讼代理人：杨瑶，单位员工。被上诉人（原审被告）：饶德富，男，汉族，1969年2月5日出生，住重庆市巴南区。委……