劳动争议 （2019）宁05民终980号

张某1没有提交相关证据，以瑞富分公司提交的证据认定张某1每月工资1万元，属认定事实不清；2.一审判决认定张某1与瑞富分公司存在劳动关系的时间属事实不清。本案中，张某1主张其进入瑞富分公司工作的时间为2015年5月，一审法院认定张某1进入瑞富分公司工作的时间为2016年4月，而2016年4月是瑞富分公司当庭自认的结果。张某1入职时间应当自2015年5月开始计算，原因为中卫香山财富广场项目时宁夏龙源房地产开发有限公司（以下简称龙源公司）与宁夏庆华投资置业有限公司（以下简称庆华公司）于2010年签订《合作投资协议》联合开发，张某1是瑞富分公司聘请至该项目中任项目负责人，《合作投资协议》张某1一审时已向法庭当庭提交。张某1当庭向一审法院提交了《会议记录》，该《会议记录》记录时间为2015年8月21日，记载了张某1年薪30万，每月发1万，年底付清，月工资为25000元，而该工资全部从2015年5月1日开始计算。张某1的离职时间为2017年11月30日；3.关于工资的发放事实不清。张某1一审开庭时向法庭提交了《人员工资统计表》，该《人员工资统计表》部分显示工资是龙源公司中卫市分公司发放，部分显示工

张某1没有提交相关证据，以瑞富分公司提交的证据认定张某1每月工资1万元，属认定事实不清；2.一审判决认定张某1与瑞富分公司存在劳动关系的时间属事实不清。本案中，张某1主张其进入瑞富分公司工作的时间为2015年5月，一审法院认定张某1进入瑞富分公司工作的时间为2016年4月，而2016年4月是瑞富分公司当庭自认的结果。张某1入职时间应当自2015年5月开始计算，原因为中卫香山财富广场项目时宁夏龙源房地产开发有限公司（以下简称龙源公司）与宁夏庆华投资置业有限公司（以下简称庆华公司）于2010年签订《合作投资协议》联合开发，张某1是瑞富分公司聘请至该项目中任项目负责人，《合作投资协议》张某1一审时已

宁夏回族自治区中卫市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）宁05民终980号 上诉人（原审原告）：张某1，住宁夏回族自治区中卫市。 委托诉讼代理人：刘某，宁夏李金凤律师事务所律师。代理权限为特别授权。 被上诉人（原审被告）：宁夏瑞富山水置业有限公司中卫分公司。 法定代表人：张某2。 委托诉讼代理人：尹某，宁夏君元律师事务所律师。代理权限为特别授权。 被上诉人（原审被告）：宁夏瑞富山水置业有……