劳动争议 （2021）津02民终2859号

本案的争议焦点为：1.仲裁裁决书的合法性；2.双方的诉讼请求是否符合法律规定。关于争议焦点一，本案中，于子顺认为其受伤系工伤，但未能在庭审中提交工伤认定决定书，虽其在庭后提交，但鉴于该工伤认定决定书尚未生效，故不能作为定案依据。其可在工伤认定决定书发生法律效力后再行依法向仲裁机构提起仲裁，维护其合法权益。综上，仲裁决定书认定其主张的病假工资差额、医疗费、按摩费等需以工伤认定决定书为基础的请求没有事实依据的裁决符合法律规定，一审法院予以确认。关于争议焦点二，于子顺要求返还墩布架等物品，因提交的证据不充分，本院不予支持。于子顺主张的2019年度防暑降温704.4元、2019年度采暖补贴335元应予支持；带薪年休假一节，其休假时间应为10天，根据其提交的证据，工资报酬应为2092元。综上所述，一审法院依照《中华人民共和国劳动法》第二条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第九条，《职工带薪年休假条例》第三条，《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条，《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条、第六条规定，判决：“一、

本案的争议焦点为：1.仲裁裁决书的合法性；2.双方的诉讼请求是否符合法律规定。关于争议焦点一，本案中，于子顺认为其受伤系工伤，但未能在庭审中提交工伤认定决定书，虽其在庭后提交，但鉴于该工伤认定决定书尚未生效，故不能作为定案依据。其可在工伤认定决定书发生法律效力后再行依法向仲裁机构提起仲裁，维护其合法权益。综上，仲裁决定书认定其主张的病假工资差额、医疗费、按摩费等需以工伤认定决定书为基础的请求没有事实依据的裁决符合法律规定，一审法院予以确认。关于争议焦点二，于子顺要求返还墩布架等物品，因提交的证据不充分，本院不予支持。于子顺主张的2019年度防暑降温704.4元、2019年度采暖补贴335元应予

天津市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2021）津02民终2859号上诉人（原审原告、被告）:于子顺，男，1978年8月6日出生，汉族，住天津市西青区。委托诉讼代理人：王树海，北京京师（天津）律师事务所律师。被上诉人（原审被告、原告）:天津巴士实业有限公司，住所地天津市北辰区小淀镇外环北路迎宾道公交新能源基地。法定代表人:刘术鹏，执行董事。委托诉讼代理人：朱强，男，该公司职员。委托诉讼代理人：……