劳动争议 （2021）粤03民终5032号
裁判要旨
上诉人自2019年10月4日起就应与被上诉人签订劳动合同，2020年新冠肺炎疫情的发生对其应履行签订劳动合同的义务并不造成任何影响，上诉人以此为由主张不应支付未签订书面劳动合同二倍工资差额31743.22元，理由不成立，本院不予支持。综上，上诉人的上诉请求不成立，本院不予支持。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10，由深圳市愉康网络科技有限公司负担。本判决为终审判决。审判员 赵 明 升二〇二一年三月二十五日书记员 魏楚娟（兼）
摘要
上诉人自2019年10月4日起就应与被上诉人签订劳动合同，2020年新冠肺炎疫情的发生对其应履行签订劳动合同的义务并不造成任何影响，上诉人以此为由主张不应支付未签订书面劳动合同二倍工资差额31743.22元，理由不成立，本院不予支持。综上，上诉人的上诉请求不成立，本院不予支持。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，应予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10，由深圳市愉康网络科技有限公司负担。本判决为终审判决。审判员 赵 明 升二〇二一年三月二十五日书记员 魏楚娟（兼）
正文（节选）
广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）粤03民终5032号上诉人（原审原告）：深圳市愉康网络科技有限公司，住所地深圳市宝安区航城街道三围社区航城智慧安防科技园栋4层412，统一社会信用代码91440300M5FJTPF4W。法定代表人：杨宏。委托诉讼代理人：况宗彪，广东圳宝律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：胡倩倩，女，汉族，1994年7月16日出生，住址江西省萍乡市莲花县。委托……