劳动争议 （2014）洛民终字第3265号

詹朝锋称其旷工系因中铝洛阳铜业有限公司克扣其工资，并提交了一份与同事张颜的工资发放表对比，詹朝锋提交的证据与中铝洛阳铜业有限公司克扣其工资无关联性，不足以证实中铝洛阳铜业有限公司克扣其工资。故对詹朝锋所述被迫旷工，不予采信；对詹朝锋要求中铝洛阳铜业有限公司支付经济补偿金67200元和克扣考核工资20115.73元的诉讼请求，不予支持。詹朝锋要求中铝洛阳铜业有限公司支付劳动报酬58000元，但未举证证明其为中铝洛阳铜业有限公司付出劳动，故对詹朝锋的该项诉讼请求，不予支持。中铝洛阳铜业有限公司于2005年12月成立，詹朝锋庭审中提交的《洛阳铜加工集团有限责任公司科学技术进步奖奖励条例》为2004年3月23日洛阳铜加工集团有限责任公司印制，与其提交的中铝洛阳铜业有限公司《环保易切削铜合金产业化技术开发》项目不车皮铸锭挤压试验方案（六）、（七）非同一主体，双方无关联性。詹朝锋亦未能提供其加班和项目成果奖的其它证明材料，故詹朝锋要求中铝洛阳铜业有限公司支付加班费及项目成果奖20万元的诉讼请求，不予支持。詹朝锋的其他诉讼请求，无事实和法律依据，不予支持。中铝洛阳铜业有限公司要求詹朝锋返还领取的工资

詹朝锋称其旷工系因中铝洛阳铜业有限公司克扣其工资，并提交了一份与同事张颜的工资发放表对比，詹朝锋提交的证据与中铝洛阳铜业有限公司克扣其工资无关联性，不足以证实中铝洛阳铜业有限公司克扣其工资。故对詹朝锋所述被迫旷工，不予采信；对詹朝锋要求中铝洛阳铜业有限公司支付经济补偿金67200元和克扣考核工资20115.73元的诉讼请求，不予支持。詹朝锋要求中铝洛阳铜业有限公司支付劳动报酬58000元，但未举证证明其为中铝洛阳铜业有限公司付出劳动，故对詹朝锋的该项诉讼请求，不予支持。中铝洛阳铜业有限公司于2005年12月成立，詹朝锋庭审中提交的《洛阳铜加工集团有限责任公司科学技术进步奖奖励条例》为2004年

河南省洛阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）洛民终字第3265号上诉人（原审原告、被告）：詹朝锋，男，汉族。委托代理人：张万云，河南松盛永进律师事务所律师。被上诉人（原审被告、原告）：中铝洛阳铜业有限公司。法定代表人：张程忠，董事长。委托代理人：于海东，该公司法律顾问。上诉人詹朝锋与被上诉人中铝洛阳铜业有限公司劳动争议纠纷一案，不服河南省洛阳市涧西区人民法院（2014）涧民三初字第69号……