劳动争议 （2015）遂中民终字第379号

本案的争议焦点是：上诉人韩德翠与被上诉人吉源投资公司之间是否形成了事实上的劳动关系。劳动关系是指用人单位按照一定的程序招用劳动者为其成员，劳动者接受用人单位的管理和工作安排，以自己的体力和脑力提供劳动，用人单位根据劳动者完成的工作量向其发放一定的劳动报酬从而形成的一种权利义务关系。本案中，韩德翠经过刘长福的介绍，到梁家坝大桥工地从事钢筋工作，其在工作过程中受伤是实，但其并未与吉源投资公司签订书面劳动合同，其未提供该公司的招工手续，亦未提供公司向其支付工资及缴纳社保费用的凭证等证据，被上诉人吉源投资公司并不直接对韩德翠进行工作安排和管理，亦不直接向其发放工资。彭桂林系梁家坝大桥预制和安装工程的负责人及工程分包人，其指派刘长福担任工地现场的班长，安排韩德翠从事拉调直机的钢筋工作，并由刘长福对韩德翠等工人进行工作安排和管理，工资由刘长福从彭桂林处领取后，再根据韩德翠实际完成的工作量，向韩德翠发放工资，韩德翠对此亦无异议。因此，上诉人韩德翠与被上诉人吉源投资公司之间并未建立书面或者事实劳动合同关系。综上所述，上诉人韩德翠提出的上诉请求和上诉理由，无事实和法律依据，本院予以驳回。原判认定事实清楚

本案的争议焦点是：上诉人韩德翠与被上诉人吉源投资公司之间是否形成了事实上的劳动关系。劳动关系是指用人单位按照一定的程序招用劳动者为其成员，劳动者接受用人单位的管理和工作安排，以自己的体力和脑力提供劳动，用人单位根据劳动者完成的工作量向其发放一定的劳动报酬从而形成的一种权利义务关系。本案中，韩德翠经过刘长福的介绍，到梁家坝大桥工地从事钢筋工作，其在工作过程中受伤是实，但其并未与吉源投资公司签订书面劳动合同，其未提供该公司的招工手续，亦未提供公司向其支付工资及缴纳社保费用的凭证等证据，被上诉人吉源投资公司并不直接对韩德翠进行工作安排和管理，亦不直接向其发放工资。彭桂林系梁家坝大桥预制和安装工程的负

四川省遂宁市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）遂中民终字第379号上诉人（原审被告）韩德翠，女，生于1965年4月19日，汉族。委托代理人（特别授权）王宝成，男，生于1955年5月23日，汉族。被上诉人（原审原告）四川吉源投资有限公司，住所地大英县蓬莱镇渠县街154号。法定代表人张林康，公司董事长。委托代理人（特别授权）陈术林，四川华夏之光律师事务所律师。上诉人韩德翠因与被上诉人四川吉源投……