劳动争议 (2019)内06民终2312号

案号
(2019)内06民终2312号
法院
内蒙古自治区鄂尔多斯市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2019
地域
内蒙古自治区鄂尔多斯市
裁判日期
2019-12-27

裁判要旨

合法的劳动关系受法律保护。万博公司和姚昌贵已经形成劳动关系,双方的权利和义务受到劳动法律法规的调整和保护。乌审旗劳动人事争议仲裁院作出乌劳人仲字【2019】第78号仲裁裁决书双方对仲裁裁决书中的一、四、五项即本裁决生效之日解除双方之间的劳动关系,万博公司支付姚昌贵一次性医疗补助金56410元,一次性就业补助金56410元均无异议,一审予以确认。因仲裁裁决书是2019年6月20日作出,于2019年7月6日生效,故双方合同解除的时间为2019年7月6日一审亦予以确认。本案的争议焦点:一是姚昌贵的月工资是多少元,停工留薪期间的工资和一次性伤残补助金应按多少元计算;二是万博公司向姚昌贵垫付的医疗费3万元是否应予返还?关于争议焦点一,庭审中,姚昌贵提供的中国建设银行个人账户收入交易明细、中国建设银行个人活期账户交易明细,能够完整地反映出从2017年3月份至12月份万博公司向姚昌贵发放工资情况,经核算,姚昌贵的月平均工资为5106.6元。庭审中,姚昌贵对乌审旗劳动人事争议仲裁院中认定的月工资5017元无异议,系其自认,一审予以确认。故姚昌贵的月工资应按5017元计算。《内蒙古自治区工伤保险条例实施

摘要

合法的劳动关系受法律保护。万博公司和姚昌贵已经形成劳动关系,双方的权利和义务受到劳动法律法规的调整和保护。乌审旗劳动人事争议仲裁院作出乌劳人仲字【2019】第78号仲裁裁决书双方对仲裁裁决书中的一、四、五项即本裁决生效之日解除双方之间的劳动关系,万博公司支付姚昌贵一次性医疗补助金56410元,一次性就业补助金56410元均无异议,一审予以确认。因仲裁裁决书是2019年6月20日作出,于2019年7月6日生效,故双方合同解除的时间为2019年7月6日一审亦予以确认。本案的争议焦点:一是姚昌贵的月工资是多少元,停工留薪期间的工资和一次性伤残补助金应按多少元计算;二是万博公司向姚昌贵垫付的医疗费3万

正文(节选)

内蒙古自治区鄂尔多斯市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)内06民终2312号上诉人(原审原告):西安万博工贸有限公司,住所地陕西省西安市经开区凤城十路智慧国际第1幢2单元11层21103室。法定代表人:**,公司董事长兼总经理。委托诉讼代理人:罗军,公司员工。被上诉人(原审被告):姚昌贵,男,1975年12月22日出生,汉族,司机,现住内蒙古鄂尔多斯市乌审旗乌兰陶勒盖镇移民区。委托诉讼代理……