劳动争议 （2021）京03民终1032号

根据法律规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。关于卓越万家公司与赵恩施是否存在劳动关系。赵恩施主张与卓越万家公司存在劳动关系，卓越万家公司不认可双方存在劳动关系，主张双方系合作关系。按照谁主张、谁举证的一般原则，应当由主张存在劳动关系的一方承担举证责任。为此，赵恩施提交了工资银行流水、与郭明晶的微信聊天记录、卓越万家公司本部群的聊天记录等证据，卓越万家公司对上述证据的真实性认可。工资银行流水记载卓越万家公司于2019年12月8日分三笔向赵恩施转账3000元，附言为工资，赵恩施称该三笔3000元系2019年5月、6月、7月的工资，卓越万家公司主张该款系佣金，然就此并未提交证据予以证明；工资银行流水同时记载郭明晶于2020年1月24日向赵恩施转账2000元，附言为代转工资；与郭明晶的微信聊天记录记载赵恩施与郭明晶就工资支付问题的沟通等内容，其中1月10日郭明晶称“明天给你转3000块钱，先过年吧”“你不

根据法律规定，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。关于卓越万家公司与赵恩施是否存在劳动关系。赵恩施主张与卓越万家公司存在劳动关系，卓越万家公司不认可双方存在劳动关系，主张双方系合作关系。按照谁主张、谁举证的一般原则，应当由主张存在劳动关系的一方承担举证责任。为此，赵恩施提交了工资银行流水、与郭明晶的微信聊天记录、卓越万家公司本部群的聊天记录等证据，卓越万家公司对上述证据的真实性认可。工资银行流水记载卓越万家公司

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京03民终1032号上诉人（原审原告）：北京卓越万家房地产经纪有限公司，住所地北京市密云区太师屯镇永安街143号镇政府办公楼415室-2181（太师屯镇集中办公区）。法定代表人：倪莎，总经理。委托诉讼代理人：李萌，河北海立律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：赵恩施，女，1989年11月11日出生，汉族，户籍所在地辽宁省海城市。委托诉讼代理人：孙……