劳动争议 （2018）闽02民终5782号

余燕与长汇公司、海银厦门分公司之间存在劳动合同关系，双方当事人均应严格遵守劳动法律、法规的规定。 关于余燕工作年限的计算。长汇公司与海银公司为依法成立的独立法人，海银厦门分公司为海银公司的分支机构并办理了营业执照。余燕于2017年7月31日因个人原因申请从长汇公司离职，并于2017年8月1日与海银厦门分公司签订劳动合同，因此，余燕的工作年限应分别计算，即余燕在长汇公司的工作年限应计算至2017年7月31日，在海银厦门分公司的工作年限应自2017年8月1日起计算。 一、关于海银厦门分公司、海银公司向余燕支付2017年11月1日至11月23日期间工资4689.66元的问题。余燕称其于2017年11月7日至2017年11月20日期间在上海系出差，但未提供出差审批手续，且海银厦门分公司不予认可，根据余燕与海银厦门分公司签订的《劳动合同》第八条第2项约定，海银厦门分公司主张余燕2017年11月7日至2017年11月20日期间旷工并无不当，因此，海银厦门分公司无需支付余燕该期间的工资。余燕在海银厦门分公司出勤至2017年11月6日止，因此，海银厦门分公司应支付余燕2017年11月1日至2017年1

余燕与长汇公司、海银厦门分公司之间存在劳动合同关系，双方当事人均应严格遵守劳动法律、法规的规定。 关于余燕工作年限的计算。长汇公司与海银公司为依法成立的独立法人，海银厦门分公司为海银公司的分支机构并办理了营业执照。余燕于2017年7月31日因个人原因申请从长汇公司离职，并于2017年8月1日与海银厦门分公司签订劳动合同，因此，余燕的工作年限应分别计算，即余燕在长汇公司的工作年限应计算至2017年7月31日，在海银厦门分公司的工作年限应自2017年8月1日起计算。 一、关于海银厦门分公司、海银公司向余燕支付2017年11月1日至11月23日期间工资4689.66元的问题。余燕称其于2017年11

福建省厦门市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2018）闽02民终5782号 上诉人（原审被告）：长汇财富管理有限公司，住所地北京市朝阳区建国门外大街2号院3号楼37层4703室。 法定代表人：于贵民，董事长。 委托诉讼代理人：胡凌燕，该公司法务。 被上诉人（原审原告）：余燕，女，1984年9月19日出生，汉族，住福建省厦门市思明区。 原审被告：海银财富管理有限公司厦门分公司，住所地福建省厦门市……