劳动争议 （2021）云23民终171号

用人单位与劳动者是否建立劳动关系，关键在于劳动者是否参加用人单位组织的劳动过程，完成用人单位安排的劳动任务并遵守用人单位制定的劳动纪律，同时，用人单位是否向劳动者支付劳动报酬。第一，长富胶合板厂作为依法登记的个体工商户，系属符合法律规定的用人单位，具备用人单位主体资格。第二，赵才荣自2017年7月至2019年9月期间所从事的工作内容符合长富胶合板厂的经营范围，故认定赵才荣参与了长富胶合板厂组织的劳动过程并完成了工作任务。第三，长富胶合板厂于2019年8月25日与赵才荣签订的楚雄市苍岭长富胶合板厂工人安全生产协议书载明了双方在劳动过程中所承担的责任、赵才荣所应遵守的劳动纪律及长富胶合板厂对违反劳动纪律的劳动者的惩戒权，故认定赵才荣在劳动过程中需遵守长富胶合板厂制定的劳动纪律。第四，虽然赵才荣提交的证据不足以证实长富胶合板厂向其支付劳动报酬的情况，但基于有偿劳动原则及赵才荣自认其领取长富胶合板厂支付的劳动报酬的事实，一审法院认定长富胶合板厂向赵才荣支付了劳动报酬。第五，虽然长富胶合板厂的经营者丁付忠于2019年8月1日将长富胶合板厂的经营权承包给案外人陈常光，但陈常光作为自然人并不具有用人

用人单位与劳动者是否建立劳动关系，关键在于劳动者是否参加用人单位组织的劳动过程，完成用人单位安排的劳动任务并遵守用人单位制定的劳动纪律，同时，用人单位是否向劳动者支付劳动报酬。第一，长富胶合板厂作为依法登记的个体工商户，系属符合法律规定的用人单位，具备用人单位主体资格。第二，赵才荣自2017年7月至2019年9月期间所从事的工作内容符合长富胶合板厂的经营范围，故认定赵才荣参与了长富胶合板厂组织的劳动过程并完成了工作任务。第三，长富胶合板厂于2019年8月25日与赵才荣签订的楚雄市苍岭长富胶合板厂工人安全生产协议书载明了双方在劳动过程中所承担的责任、赵才荣所应遵守的劳动纪律及长富胶合板厂对违反劳

云南省楚雄彝族自治州中级人民法院民 事 判 决 书（2021）云23民终171号上诉人（原审原告）：楚雄市苍岭镇长富胶合板厂，经营场所:云南省楚雄彝族自治州楚雄市苍岭镇李家村民委员会腰站街楚雄监狱。统一社会信用代码：92532301MA6KQUD7X6。经营者：丁付忠，男，1972年6月29日生，汉族，初中文化，云南省楚雄市人，个体工商户，住云南省楚雄彝族自治州楚雄市。委托诉讼代理人：马立力，云南……