劳动争议 （2014）潍民一终字第195号

自2011年4月27日起，谭荃与宝汇公司建立劳动关系。双方既已形成劳动关系，宝汇公司应为谭荃缴纳社会保险，因宝汇公司未为谭荃缴纳社会保险，谭荃提出辞职，宝汇公司应向谭荃支付经济补偿金，计算为：1866.66元（平均工资）×2个月＝3733.32元。谭荃主张的经济失业金7200元，未提供相应证据加以证实，亦无相关法律规定，不予支持。据此，判决如下：一、宝汇公司支付给谭荃经济补偿金3733.32元、工资136.77元，于判决生效之日起十日内付清。二、驳回谭荃的其他诉讼请求。案件受理费10元，由宝汇公司负担。上诉人宝汇公司不服原审判决，向本院提起上诉称：一、双方解除劳动关系是被上诉人主动提出来的，故被上诉人要求上诉人支付经济补偿金无事实和法律依据，不应得到支持。二、被上诉人于2012年11月8日离职，其工作岗位为保洁主管，上诉人已经按时足额发放工资，不存在拖欠工资的情况，被上诉人未提供相应证据予以证明，原审判决上诉人支付被上诉人拖欠工资显然是错误的。综上，原审判决认定事实不清，适用法律错误，请求二审法院撤销原审判决，依法改判或发回重审。被上诉人谭荃辩称：原审判决认定事实清楚，适用法律正确，请

自2011年4月27日起，谭荃与宝汇公司建立劳动关系。双方既已形成劳动关系，宝汇公司应为谭荃缴纳社会保险，因宝汇公司未为谭荃缴纳社会保险，谭荃提出辞职，宝汇公司应向谭荃支付经济补偿金，计算为：1866.66元（平均工资）×2个月＝3733.32元。谭荃主张的经济失业金7200元，未提供相应证据加以证实，亦无相关法律规定，不予支持。据此，判决如下：一、宝汇公司支付给谭荃经济补偿金3733.32元、工资136.77元，于判决生效之日起十日内付清。二、驳回谭荃的其他诉讼请求。案件受理费10元，由宝汇公司负担。上诉人宝汇公司不服原审判决，向本院提起上诉称：一、双方解除劳动关系是被上诉人主动提出来的，故

山东省潍坊市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）潍民一终字第195号上诉人（原审被告）潍坊市宝汇物业服务有限公司，住所地：潍城区青年路南首茶叶市场。法定代表人刘守祥，总经理。委托代理人刘定康，山东康元律师事务所律师。被上诉人（原审原告）谭荃，无业。委托代理人孙淑霞。上诉人潍坊市宝汇物业服务有限公司（以下简称宝汇公司）因与被上诉人谭荃劳动争议一案，不服潍坊市潍城区人民法院（2013）潍城民初字……