劳动争议 （2016）冀07民终212号

被告北新建材下花园分公司系用工单位，三方公司系用人单位，原告与被告在合同到期后，用工单位北新建材下花园分公司因客观原因停止生产，致使被告三方公司无法与原告续订劳动合同，劳动关系已经因合同期满终止，被告新建材公司应当按照原告在企业的实际工作年限给付经济补偿金，已经按照每月2000元的标准拨付三方公司给付原告常某六个月经济补偿金12000元，原告要求按照每月工资1950元的标准给付2007年6月至2014年11月共计七年五个月即7.5个月的经济补偿金14625元，被告北新建材下花园分公司应当给付其经济补偿金差额2625元。原告要求补缴2007年6月至2008年12月的养老保险，不属于法院受案范围，本院不予处理。原告要求给付有毒有害工种岗位津贴，未能证实其具体岗位属于有毒有害岗位，原告要求夜班费，也就是餐补，被告在发放工资时已经给付，原告要求的烤火费、年终奖、考勤奖，本院不予支持。原告要求给付加班费，原告是三班倒的工作机制，被告提交工资表，证实其在工资中已经给付其加班费，故不应当重复给付。根据《中华人民共和国劳动法》第一百条、《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第六十五条、《中华人民共和

被告北新建材下花园分公司系用工单位，三方公司系用人单位，原告与被告在合同到期后，用工单位北新建材下花园分公司因客观原因停止生产，致使被告三方公司无法与原告续订劳动合同，劳动关系已经因合同期满终止，被告新建材公司应当按照原告在企业的实际工作年限给付经济补偿金，已经按照每月2000元的标准拨付三方公司给付原告常某六个月经济补偿金12000元，原告要求按照每月工资1950元的标准给付2007年6月至2014年11月共计七年五个月即7.5个月的经济补偿金14625元，被告北新建材下花园分公司应当给付其经济补偿金差额2625元。原告要求补缴2007年6月至2008年12月的养老保险，不属于法院受案范围，

河北省张家口市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）冀07民终212号上诉人（原审原告）常某。委托代理人赵万宝，张家口市下花园区兴园法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）北新集团建材股份有限公司下花园分公司，住所地张家口市下花园区花园路。法定代表人吕振。委托代理人唐见智，系该公司职工。被上诉人（原审被告）张家口市三方劳务派遣有限公司，住所地张家口市下花园区汽车站三楼。法定代表人刘建锁。委托……