劳动争议 (2014)二中民一终字第0510号

案号
(2014)二中民一终字第0510号
法院
天津市第二中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2014
地域
天津市
裁判日期
2014-07-18

裁判要旨

原告系被告门店的值夜人员,其值夜期间非门店营业时间,虽原告的劳务内容包含接货,但提供劳务的区域与门店经营区域相分离,不属于门店经营业务范围,其岗位性质、报酬的发放形式均有别于与被告建立劳动关系的劳动者,原、被告之间属于劳务关系,并非劳动关系,劳务关系的内容从于双方的约定,原告以劳动关系为前提主张劳动待遇并无依据,不予支持。综上,依照《中华人民共和国劳动法》第七十八条之规定,判决:驳回原告王正元的全部诉讼请求。案件受理费减半收取5元,由原告王正元负担。上诉人王正元上诉请求:撤销原审法院判决,改判被上诉人支付上诉人自2012年10月至2014年2月的工资差额11900元、夜班费2550元、节假日双倍工资1100元、法定双休日加班工资9379.31元,共计24929.31元;两审诉讼费由被上诉人承担。主要理由:是被上诉人直接招聘的上诉人,不是劳务派遣。上诉人与被上诉人解除劳动关系时年龄是45岁,是合法用工年龄而不是退休工人。上诉人是以被上诉人职工的身份进行接货的,属于职务行为。因此,上诉人与被上诉人之间应为劳动关系,不是劳务关系。被上诉人天津市津工超市有限责任公司辩称,同意原审法院判决,请求

摘要

原告系被告门店的值夜人员,其值夜期间非门店营业时间,虽原告的劳务内容包含接货,但提供劳务的区域与门店经营区域相分离,不属于门店经营业务范围,其岗位性质、报酬的发放形式均有别于与被告建立劳动关系的劳动者,原、被告之间属于劳务关系,并非劳动关系,劳务关系的内容从于双方的约定,原告以劳动关系为前提主张劳动待遇并无依据,不予支持。综上,依照《中华人民共和国劳动法》第七十八条之规定,判决:驳回原告王正元的全部诉讼请求。案件受理费减半收取5元,由原告王正元负担。上诉人王正元上诉请求:撤销原审法院判决,改判被上诉人支付上诉人自2012年10月至2014年2月的工资差额11900元、夜班费2550元、节假日双

正文(节选)

天津市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2014)二中民一终字第0510号上诉人(原审原告)王正元。委托代理人王红起(系上诉人之弟)。委托代理人张松茂,天津鼎名律师事务所律师。被上诉人(原审被告)天津市津工超市有限责任公司,住所地天津市东丽区程林工业区。法定代表人卢代盛,总经理。委托代理人赵扬,该公司法务经理。上诉人王正元因劳动争议一案,不服天津市东丽区人民法院于2014年5月13日受理,201……