劳动争议 （2017）京02民终5738号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。德圣鑫公司认可李树杰自2016年1月3日起在其处工作，其虽主张与李树杰不存在劳动关系，而是劳务关系，但未提交证据加以证明，故法院对此难以采信，对其诉讼请求不予支持，并采信李树杰主张，认定双方在2016年1月3日至2016年2月14日期间存在劳动关系。判决：2016年1月3日至2016年2月14日期间北京德圣鑫保洁服务有限公司和李树杰存在劳动关系。二审中，双方均未提交新证据。本院对一审查明的事实予以确认。本院认为，《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第九十条规定：“当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明，但法律另有规定的除外。在作出判决前，当事人未能提供证据或者证据不足以证明其事实主张的，由负有举证证明责任的当事人承担不利的后果。”根据查明的事实，李树杰在德圣鑫公司担任巡管工作，负责监督检查卫生工作，每月基本工资2000元，另有补贴等，德圣

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。德圣鑫公司认可李树杰自2016年1月3日起在其处工作，其虽主张与李树杰不存在劳动关系，而是劳务关系，但未提交证据加以证明，故法院对此难以采信，对其诉讼请求不予支持，并采信李树杰主张，认定双方在2016年1月3日至2016年2月14日期间存在劳动关系。判决：2016年1月3日至2016年2月14日期间北京德圣鑫保洁服务有限公司和李树杰存在劳动关系。二审中，双方均未提交新证据。本院对一审查明的事实予以确认。本院认为，《最高人

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2017）京02民终5738号上诉人（原审原告）：北京德圣鑫保洁服务有限公司，住所地北京市丰台区长辛店张郭庄488号。法定代表人：于淑英，经理。委托诉讼代理人：苏玉成，男，该公司员工。被上诉人（原审被告）：李树杰，男，1965年1月6日出生。上诉人北京德圣鑫保洁服务有限公司（以下简称德圣鑫公司）因与被上诉人李树杰劳动争议一案，不服北京市丰台区人民法院（20……