劳动争议 (2017)鲁06民终3650号
裁判要旨
邢茂树系隆基公司职工,2012年9月7日××死亡已被认定为工伤,根据相关法律规定,隆基公司应按烟台市2011年度职工月平均工资3114.58元(37375元/年)支付候若双和邢能坤6个月工资的丧葬补助金18687.48元。侯若双在其夫邢茂树死亡时,年满55周岁,靠死亡职工生前提供主要生活来源,符合供养亲属条件,隆基公司应自2012年10月起按邢茂树生前月工资40%支付侯若双供养亲属抚恤金。候若双和邢能坤主张邢茂树的工资每月3000元(10元/小时×10小时×30天),隆基公司提供的证人殷某提交了工资表,因为殷某系邢茂树生前所在的隆基公司工程处的负责人,其所提交的工资表上面有邢茂树的指纹印或印章,候若双和邢能坤虽然否认,但未提交证据予以推翻,应予采信。但因邢茂树在2011年12月和2012年2月的工资均低于最低工资1100元,应按1100元计算,邢茂树的月平均工资为2010.75元,隆基公司应支付侯若双供养亲属抚恤金每月804.3元(2010.75元×40%),如遇法律政策性调整,按调整后的标准支付,直至侯若双失去供养条件时止。邢茂树2012年死亡,被告应按2011年度全国城镇居民人均可
摘要
邢茂树系隆基公司职工,2012年9月7日××死亡已被认定为工伤,根据相关法律规定,隆基公司应按烟台市2011年度职工月平均工资3114.58元(37375元/年)支付候若双和邢能坤6个月工资的丧葬补助金18687.48元。侯若双在其夫邢茂树死亡时,年满55周岁,靠死亡职工生前提供主要生活来源,符合供养亲属条件,隆基公司应自2012年10月起按邢茂树生前月工资40%支付侯若双供养亲属抚恤金。候若双和邢能坤主张邢茂树的工资每月3000元(10元/小时×10小时×30天),隆基公司提供的证人殷某提交了工资表,因为殷某系邢茂树生前所在的隆基公司工程处的负责人,其所提交的工资表上面有邢茂树的指纹印或印章
正文(节选)
山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)鲁06民终3650号上诉人(原审被告):隆基集团有限公司,住所地龙口外向型经济开发区龙口隆基路1号。法定代表人:张乔敏,任董事长。委托诉讼代理人:欧立志,山东平直律师事务所律师。被上诉人(原审原告):候若双,女,1955年1月30日出生,汉族,农民,住山东省龙口市。被上诉人(原审原告):邢能坤,男,1980年10月18日出生,汉族,警察,住重庆……