劳动争议 （2016）津01民终2257号

劳动者认为自身权益受到损害，应当在法定时限内及时主张权利。关于未签订书面劳动合同双倍工资差额问题，原告自述2003年11月入职，在劳动合同法实施之后，如被告仍未与其签订书面劳动合同，则应自2008年开始支付双倍工资，时效亦应从2008年开始计算。现原告于2015年5月方主张权利，已超过仲裁时效。庭审中，原告未提出存在时效中止、中断的事由，故一审法院对其该项诉讼请求不予支持。关于社会保险损失问题，原告在被告处工作年限不足十五年，其本人亦从未参加过社会保险，现其以原籍社会保险机构核算的全部补缴数额及保值费为基础估算损失要求被告予以赔偿，此节无法律依据，一审法院不予支持。经济赔偿金问题因未经仲裁前置程序，不予涉及。一审法院判决：驳回原告詹胜文的全部诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元，由原告负担。一审判决后，上诉人詹胜文不服，上诉来院。请求：撤销原判，改判被上诉人赔偿上诉人因未缴社会保险造成的损失100000元；二、被上诉人支付上诉人2008年2月1日至今未签劳动合同双倍工资210000元；三、被上诉人给付上诉人解除劳动合同赔偿金35200元。被上诉人北京津京建设工程监理有限公司天津分公

劳动者认为自身权益受到损害，应当在法定时限内及时主张权利。关于未签订书面劳动合同双倍工资差额问题，原告自述2003年11月入职，在劳动合同法实施之后，如被告仍未与其签订书面劳动合同，则应自2008年开始支付双倍工资，时效亦应从2008年开始计算。现原告于2015年5月方主张权利，已超过仲裁时效。庭审中，原告未提出存在时效中止、中断的事由，故一审法院对其该项诉讼请求不予支持。关于社会保险损失问题，原告在被告处工作年限不足十五年，其本人亦从未参加过社会保险，现其以原籍社会保险机构核算的全部补缴数额及保值费为基础估算损失要求被告予以赔偿，此节无法律依据，一审法院不予支持。经济赔偿金问题因未经仲裁前置

天津市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2016）津01民终2257号上诉人（原审原告）詹胜文，无职业。被上诉人（原审被告）北京津京建设工程监理有限公司天津分公司，住所地天津市南开区灵隐道兴泰里30号。负责人赵德海，总经理。委托代理人刘田禄，天津云汉律师事务所律师。被上诉人（原审被告）北京津京建设工程监理有限公司，住所地北京市西城区天宁寺前街2号北院E座01-08室。法定代表人王大卿，总经理。委……