劳动争议 （2016）内08民终1813号
裁判要旨
《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条规定，“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。”第三十四条规定，“用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。”按此规定，1991年7月，原用人单位乌拉特前旗西山咀造纸厂为凌永梅，1993年1月为张青梅，1996年1月为刘美云、张凤仙分别办理了职工养老保险，可以证明四被上诉人从1991年7月、1993年1月和1996年1月已在原单位造纸厂工作。1998年该国有企业转制为内蒙古塞外星华章纸业股份有限公司，后企业又经转制重组，2006年成立内蒙古金星浆纸业有限公司，四被上诉人由上诉人内蒙古金星浆纸业有限公司接收，四被上诉人一直在企业工作。按照以上法律规定，上诉人内蒙古金星浆纸业有限公司与内蒙古塞外星华章纸业股份有限公司依法存在承继关系，四被上诉人的原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位上诉人内蒙古金星浆纸业有限公司继续履行。四被上诉人的工作时间依法应当从办理职工养老保险时开始起算，2008年1月1日，上诉人内蒙古金星浆纸业有限公司与四被上诉
摘要
《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条规定，“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。”第三十四条规定，“用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。”按此规定，1991年7月，原用人单位乌拉特前旗西山咀造纸厂为凌永梅，1993年1月为张青梅，1996年1月为刘美云、张凤仙分别办理了职工养老保险，可以证明四被上诉人从1991年7月、1993年1月和1996年1月已在原单位造纸厂工作。1998年该国有企业转制为内蒙古塞外星华章纸业股份有限公司，后企业又经转制重组，2006年成立内蒙古金星浆纸业有限公司，
正文（节选）
内蒙古自治区巴彦淖尔市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）内08民终1813号上诉人（原审被告）：内蒙古金星浆纸业有限公司，住所地乌拉特前旗乌拉山镇。法定代表人：李泽民，公司董事长。委托诉讼代理人：赵海文，内蒙古蒙信律师事务所律师。委托诉讼代理人：张琬琪，内蒙古蒙信律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：刘美云，女，1968年4月18日出生，汉族，内蒙古金星浆纸业有限公司职工，现住乌拉特前旗。……