劳动争议 (2015)鞍民一终字第00055号

案号
(2015)鞍民一终字第00055号
法院
辽宁省鞍山市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2015
地域
辽宁省鞍山市
裁判日期
2015-01-26

裁判要旨

劳动争议仲裁委员会以当事人申请仲裁的事项不属于劳动争议为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的人民法院应当受理,但该案件应属于劳动人事争议案件或者是人民法院主管的其他案件。本案三原告起诉被告要求其父亲滕家珉应享受离休干部待遇,主张被告应按离休干部待遇补齐滕家珉的工资、赔偿金、利息、住房待遇以及住房采暖费差额等诉求不属于劳动争议案件,亦不属于人民法院主管的其他案件。故根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第二条:“劳动争议仲裁委员会以当事人申请仲裁的事项不属于劳动争议为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的,人民法院应当分别情况予以处理:(一)属于劳动争议案件的,应当受理;(二)虽不属于劳动争议案件,但属于人民法院主管的其他案件,应当依法受理。”以及《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条:“起诉必须符合下列条件:……(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。”之规定,驳回原告滕大为、滕速、滕达对被告的起诉。据此裁定:驳回原告滕大为、滕速、滕达对被告安信信托投资股份有限公司的起

摘要

劳动争议仲裁委员会以当事人申请仲裁的事项不属于劳动争议为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院起诉的人民法院应当受理,但该案件应属于劳动人事争议案件或者是人民法院主管的其他案件。本案三原告起诉被告要求其父亲滕家珉应享受离休干部待遇,主张被告应按离休干部待遇补齐滕家珉的工资、赔偿金、利息、住房待遇以及住房采暖费差额等诉求不属于劳动争议案件,亦不属于人民法院主管的其他案件。故根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第二条:“劳动争议仲裁委员会以当事人申请仲裁的事项不属于劳动争议为由,作出不予受理的书面裁决、决定或者通知,当事人不服,依法向人民法院

正文(节选)

辽宁省鞍山市中级人民法院民 事 裁 定 书(2015)鞍民一终字第00055号上诉人(原审原告):滕大为。上诉人(原审原告):滕达。上诉人(原审原告):滕速。委托代理人:辽宁助君律师事务所律师。委托代理人:辽宁翟铁羽律师事务所律师。被上诉人(原审被告):安信信托投资股份有限公司。法定代表人:王少钦,该公司董事长。委托代理人:姜秋艳,该公司职工。原审原告滕大为、滕达、滕速与原审被告安信信托投资股份有……