劳动争议 （2016）皖15民终1930号

劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。从本案已查明的的事实来看，罗乃合从事劳动的工程项目系通过层层转包后最后由案外人李中权、李本全从六安市兴业建筑劳务承包有限责任公司承包的，而罗乃合系由孙广友介绍在该工地工作。罗乃合在本案中没有提供证据证明其受六安市兴业建筑劳务承包有限责任公司的管理，从事六安市兴业建筑劳务承包有限责任公司安排的工作，由六安市兴业建筑劳务承包有限责任公司支付劳动报酬。我国劳社部《关于确认劳动关系有关事项的通知》第四条规定的“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任”。是指劳动者在违法转包、非法发包的工程中遭受伤害事故时，应由没有提供安全生产条件的发包人或者将工程发包给不具备施工资质的单位或个人，对劳动者的损害承担用工单位的赔偿责任，与我国劳动法上的用人单位基于劳动关系承担的责任并非同一概念，不能据此推定劳动者与发包方存在劳动关系。综上，六安市兴业建筑劳务承包有限责任公司与罗乃合之间不存在

劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。从本案已查明的的事实来看，罗乃合从事劳动的工程项目系通过层层转包后最后由案外人李中权、李本全从六安市兴业建筑劳务承包有限责任公司承包的，而罗乃合系由孙广友介绍在该工地工作。罗乃合在本案中没有提供证据证明其受六安市兴业建筑劳务承包有限责任公司的管理，从事六安市兴业建筑劳务承包有限责任公司安排的工作，由六安市兴业建筑劳务承包有限责任公司支付劳动报酬。我国劳社部《关于确认劳动关系有关事项的通知》第四条规定的“建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对

安徽省六安市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）皖15民终1930号上诉人(原审被告）:罗乃合，男，1969年2月11日出生，汉族，住安徽省六安市裕安区。委托诉讼代理人：徐广捌，安徽庆同律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：六安市兴业建筑劳务承包有限责任公司,住所地安徽省六安市梅山南路高速财富广场1201室，统一社会信用代码91341500734968766W（2-2）。法定代表人：张波，该……