劳动争议 （2017）晋06民终4号

本案争议焦点是计算给付戚光华工伤保险待遇的工资标准如何确定。戚光华在大同市矿山建设工程总公司处工作的次日即受伤，其无实际领取工资，故以统筹地区上年度职工平均工资标准计算支付戚光华相关工伤保险待遇并无不当。关于戚光华所提反诉，劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决，向同一人民法院起诉的，人民法院应当并案审理，双方当事人互为原告和被告。因此，戚光华不服劳动争议仲裁委员会裁决，应该收到仲裁裁决书之日起15日内直接向人民法院起诉，而其并未起诉，故戚光华的反诉不成立。综上所述，大同市矿山建设工程总公司的诉讼请求，不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《工伤保险条例》第三十条、第三十三条、第三十七条和《山西省实施试行办法》第十四条、第二十二条、第二十四条的规定，判决：大同市矿山建设工程总公司于判决生效后立即给付戚光华一次性伤残补助金38574元、一次性工伤医疗补助金77148元、一次性伤残就业补助金38574元、停工留薪期间工资34288元、陪护费2818.2元、交通费和住宿费1061.5元、医药费995.6元、鉴定费400元，共计193859.3元。案件受理费10元，

本案争议焦点是计算给付戚光华工伤保险待遇的工资标准如何确定。戚光华在大同市矿山建设工程总公司处工作的次日即受伤，其无实际领取工资，故以统筹地区上年度职工平均工资标准计算支付戚光华相关工伤保险待遇并无不当。关于戚光华所提反诉，劳动者和用人单位均不服劳动争议仲裁委员会的同一裁决，向同一人民法院起诉的，人民法院应当并案审理，双方当事人互为原告和被告。因此，戚光华不服劳动争议仲裁委员会裁决，应该收到仲裁裁决书之日起15日内直接向人民法院起诉，而其并未起诉，故戚光华的反诉不成立。综上所述，大同市矿山建设工程总公司的诉讼请求，不予支持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《工伤保险条例》第三十条、

山西省朔州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）晋06民终4号上诉人（原审原告）：大同市矿山建设工程总公司。法定代表人：李毅，职务总经理。委托诉讼代理人：康德先，山西金世纪律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：戚光华，男，1973年2月21日出生，汉族，四川省广元市坝区柏林沟镇X村人，现住山西省。委托诉讼代理人：高国军，山西朔风律师事务所律师。上诉人大同市矿山建设工程总公司因与被上诉人戚光华……