劳动争议 (2016)渝03民终1101号
裁判要旨
传光秀与玉堂号公司在终止劳动合同时已达成了协议,玉堂号公司给予传光秀一次性经济补偿,补偿金额按实际工作年限计算,具体金额见领款条,传光秀同意放弃其他所有权利,且传光秀已经领取了一次性经济补偿10000元。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第十条“劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议,不违反法律、行政法规的强制性规定,且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的,应当认定有效。”的规定,传光秀与玉堂号公司在终止劳动合同时自愿签订了《协议书》,且玉堂号公司已按协议及时履行兑现,传光秀并未举证证明双方签订协议时存在违背其真实意思、受欺诈、受胁迫或乘人之危的情形,该协议未违反法律法规的禁止性规定,应当合法有效,对双方当事人具有约束力。玉堂号公司辩称双方签订协议后,该公司已支付一次性经济补偿费用,传光秀也同意放弃其他所有权利,已包含主张未缴纳养老保险造成的损失的权利。传光秀在协议中明确放弃其他所有权利,属在法律规定范围内处分自己的民事权利,也未损害国家、集体及社会公共利益,该民事行为对其具有约束力。传光
摘要
传光秀与玉堂号公司在终止劳动合同时已达成了协议,玉堂号公司给予传光秀一次性经济补偿,补偿金额按实际工作年限计算,具体金额见领款条,传光秀同意放弃其他所有权利,且传光秀已经领取了一次性经济补偿10000元。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第十条“劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议,不违反法律、行政法规的强制性规定,且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的,应当认定有效。”的规定,传光秀与玉堂号公司在终止劳动合同时自愿签订了《协议书》,且玉堂号公司已按协议及时履行兑现,传光秀并未举证证明双方签订协
正文(节选)
重庆市第三中级人民法院民 事 判 决 书(2016)渝03民终1101号上诉人(原审原告):传光秀,女,1963年8月26日出生,汉族,农民,住重庆市武隆县。委托代理人:詹刚荣,重庆瑞辨律师事务所律师。被上诉人(原审被告):重庆玉堂号豆制品有限公司,住所地:重庆市武隆县白马镇园区西路145号,组织机构代码69390616-2。法定代表人:谢敬忠,该公司董事长。委托代理人:彭晓明,重庆天亿律师事务所……