劳动争议 (2015)乌中民五终字第88号

案号
(2015)乌中民五终字第88号
法院
新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2015
地域
新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市
裁判日期
2015-02-05

裁判要旨

《工伤保险条例》第三十九条规定:“职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。”《工伤保险条例》第六十二条第二款规定:“依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。”根据上述规定,王甫苹作为北京路街道办事处的保洁工人,在工作时发生交通事故死亡。经乌鲁木齐市公安局交通警察支队新市区大队认定,王甫苹在此次事故中无责任。乌鲁木齐市人力资源和社会保障局认定王甫苹为工亡,符合《工伤保险条例》中近亲属主张从工伤保险基金领取丧

摘要

《工伤保险条例》第三十九条规定:“职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。”《工伤保险条例》第六十二

正文(节选)

新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)乌中民五终字第88号上诉人(原审原告):乌鲁木齐高新技术产业开发区(乌鲁木齐市新市区)北京路街道办事处。住所地:乌鲁木齐市。负责人:李玲,乌鲁木齐高新技术产业开发区(乌鲁木齐市新市区)北京路街道办事处主任。委托代理人:吕进,男,1960年11月1日出生,汉族,乌鲁木齐高新技术产业开发区(乌鲁木齐市新市区)北京路街道办事处法律顾问,……