劳动争议 （2021）赣08民终326号
裁判要旨
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第二项规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。陈福根于2016年2月入职永丰县飞鲨塑胶有限公司，曾勇于2014年5月入职永丰县飞鲨塑胶有限公司，陈三根于2013年6月入职永丰县飞鲨塑胶有限公司。永丰县飞鲨塑胶有限公司分别与陈福根、曾勇、陈三根签订了书面劳动合同，双方对曾经存在劳动关系均无异议。2020年9月11日，陈福根、曾勇、陈三根向永丰县劳动监察局举报永丰县飞鲨塑胶有限公司未及时足额发放其2020年7、8月份的工资，同时向永丰县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，陈福根、曾勇、陈三根以其实际行为，自行解除双方的劳动关系，不违反法律规定。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定，劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。陈福根、曾勇、陈三根以永丰县飞鲨塑胶有限公司未及时足额发放工资为由解除其与永丰县飞鲨塑胶有限公司的劳动关系符合法律规定，且永丰县飞鲨塑胶有限公司应向陈福根、曾勇、陈三根支付经济补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条第一款规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，
摘要
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第二项规定，用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。陈福根于2016年2月入职永丰县飞鲨塑胶有限公司，曾勇于2014年5月入职永丰县飞鲨塑胶有限公司，陈三根于2013年6月入职永丰县飞鲨塑胶有限公司。永丰县飞鲨塑胶有限公司分别与陈福根、曾勇、陈三根签订了书面劳动合同，双方对曾经存在劳动关系均无异议。2020年9月11日，陈福根、曾勇、陈三根向永丰县劳动监察局举报永丰县飞鲨塑胶有限公司未及时足额发放其2020年7、8月份的工资，同时向永丰县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，陈福根、曾勇、陈三根以其实际行为，自行解除双方的劳动关系，不违反
正文（节选）
江西省吉安市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）赣08民终326号上诉人（原审原告）：永丰县飞鲨塑胶有限公司，住所地江西省永丰县工业园南区，统一社会信用代码913608255638446299。法定代表人：艾卫军，该公司执行董事。委托诉讼代理人：罗雪，江西奋翼律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：陈福根，男，1985年5月20日生，汉族，住江西省永丰县。被上诉人（原审被告）：曾勇，男，198……