劳动争议 （2019）皖15民终216号

正邦养殖公司和沈显芳签订的固定期限《劳动合同书》合法有效，予以确认；双方应按照劳动合同约定全面履行各自的义务。正邦养殖公司认为沈显芳违反公司规定，严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害，证据不足，其按照公司规章制度解除与沈显芳的劳动合同关系，违反《中华人民共和国劳动合同法》的规定，正邦养殖公司应与沈显芳按照法律规定的程序解除劳动关系。正邦养殖公司作为用人单位违法解除劳动关系,沈显芳未要求继续履行劳动合同，根据该法第八十七条的规定，其应当依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者沈显芳支付赔偿金，沈显芳自2016年12月在正邦养殖公司工作至2018年5月，每月平均工资4200元，正邦养殖公司应依法支付沈显芳赔偿金12600元（4200元×1.5×2）；根据《中华人民共和国动合同法实施条例》第二十五条的规定，“用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同，依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的，不再支付经济补偿。赔偿金的计算年限自用工之日起计算”，故沈显芳关于要求正邦养殖公司支付经济补偿金的意见，不予采纳；正邦养殖公司和

正邦养殖公司和沈显芳签订的固定期限《劳动合同书》合法有效，予以确认；双方应按照劳动合同约定全面履行各自的义务。正邦养殖公司认为沈显芳违反公司规定，严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害，证据不足，其按照公司规章制度解除与沈显芳的劳动合同关系，违反《中华人民共和国劳动合同法》的规定，正邦养殖公司应与沈显芳按照法律规定的程序解除劳动关系。正邦养殖公司作为用人单位违法解除劳动关系,沈显芳未要求继续履行劳动合同，根据该法第八十七条的规定，其应当依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者沈显芳支付赔偿金，沈显芳自2016年12月在正邦养殖公司工作至2018年5月，每月

{C} 安徽省六安市中级人民法院 民 事 判 决 书 （2019）皖15民终216号 上诉人（原审原告）：六安正邦养殖有限公司，住所地安徽省六安市金安区集中示范园区三十铺工业园（天业集团院内），统一社会信用代码91341502MA2N34CC3H。 法定代表人：林智毅，该公司董事长。 委托诉讼代理人：刘金根，该公司员工。 委托诉讼代理人：韩成刚，安徽皋陶律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：沈……