劳动争议 （2016）辽01民终13203号

劳动者的合法权益受到法律保护。关于邢莹、沈阳盈好机械有限公司双方劳动关系的起止时间。对于入职时间，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。本案中，邢莹主张2006年7月入职，并提供从2006年8月开始发放工资的银行明细予以证明，该时间基本吻合，沈阳盈好机械有限公司主张核实入职时间，但并未提交核实结果，沈阳盈好机械有限公司作为用人单位未能提交准确的职工名册等相应材料，故按照邢莹主张的2006年7月确定入职时间。对于离职时间，2016年6月30日，邢莹以沈阳盈好机械有限公司未为其缴纳社会保险等为由，向沈阳盈好机械有限公司邮寄了解除劳动关系告知书，根据邮件记录，该信件7月1日沈阳盈好机械有限公司已签收，此时与沈阳盈好机械有限公司双方解除劳动关系。关于邢莹要求沈阳盈好机械有限公司为其补缴社会保险的诉讼请求，一审法院认为，社保管理部门对用人单位与劳动者的社保缴纳具有征缴的义务，征缴社会保险费是社保管理部门的职责，社会保险费的缴纳属于行政法规规定的强制缴纳的范畴，用人单位如果不按规定为劳动者缴纳社会保险金，社保管理部门可依法强制征缴。因此，社保管理部门与缴费义务主

劳动者的合法权益受到法律保护。关于邢莹、沈阳盈好机械有限公司双方劳动关系的起止时间。对于入职时间，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。本案中，邢莹主张2006年7月入职，并提供从2006年8月开始发放工资的银行明细予以证明，该时间基本吻合，沈阳盈好机械有限公司主张核实入职时间，但并未提交核实结果，沈阳盈好机械有限公司作为用人单位未能提交准确的职工名册等相应材料，故按照邢莹主张的2006年7月确定入职时间。对于离职时间，2016年6月30日，邢莹以沈阳盈好机械有限公司未为其缴纳社会保险等为由，向沈阳盈好机械有限公司邮寄了解除劳动关系告知书，根据邮件记录，该信

辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)辽01民终13203号上诉人（原审被告）：沈阳盈好机械有限公司，住所地沈阳市于洪区。法定代表人：ＸＸ原，该公司董事长。委托诉讼代理人：樊瑶，辽宁名望律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：邢莹，男，1986年2月9日出生，汉族，住辽宁省彰武县。委托诉讼代理人：李霞，辽宁金正律师事务所律师。上诉人沈阳盈好机械有限公司因与被上诉人邢莹劳动争议纠纷一案……