劳动争议 （2014）眉民终字第303号

滕建红、巴斯迪科公司之间存在事实劳动关系以及滕建红所受伤害系工伤的事实，经生效法律文书所确认，巴斯迪科公司未提供证据推翻上述事实。巴斯迪科公司提出青神县劳动人事争议仲裁委员会违反法律程序作出仲裁裁决的主张与事实不符，青神县劳动人事争议仲裁委员会在眉山市人民政府作出的（2013）7号行政复议决定书发生法律效力之后作出青劳人仲案字（2013）41号仲裁裁决书并无不当。滕建红、巴斯迪科公司之间存在事实劳动关系，滕建红在工作期间所受伤害为工伤，应当享受工伤保险待遇。巴斯迪科公司应当为滕建红缴纳工伤保险金而未缴纳，应依据《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准向滕建红支付费用。巴斯迪科公司对滕建红住院期间护理费300元及因伤残鉴定产生的交通费用27.5元无异议，予以确认。滕建红要求巴斯迪科公司支付住院期间伙食补助费100元及劳动能力鉴定费用300元和医学检查费用150元，符合四川省劳动和社会保障厅《关于工伤职工劳动能力鉴定有关问题处理依据的通知》（川劳社办（2007）54号）的规定，予以支持。滕建红、巴斯迪科公司均未提供证据证明滕建红受伤前12个月平均工资，参照滕建红受伤当年本地区职工年平均

滕建红、巴斯迪科公司之间存在事实劳动关系以及滕建红所受伤害系工伤的事实，经生效法律文书所确认，巴斯迪科公司未提供证据推翻上述事实。巴斯迪科公司提出青神县劳动人事争议仲裁委员会违反法律程序作出仲裁裁决的主张与事实不符，青神县劳动人事争议仲裁委员会在眉山市人民政府作出的（2013）7号行政复议决定书发生法律效力之后作出青劳人仲案字（2013）41号仲裁裁决书并无不当。滕建红、巴斯迪科公司之间存在事实劳动关系，滕建红在工作期间所受伤害为工伤，应当享受工伤保险待遇。巴斯迪科公司应当为滕建红缴纳工伤保险金而未缴纳，应依据《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准向滕建红支付费用。巴斯迪科公司对滕建红住

四川省眉山市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）眉民终字第303号上诉人（原审原告）四川巴斯迪科机械有限公司，住所地四川省青神县城西工业集中区。法定代表人魏长仲，董事长。委托代理人谷海洋，四川齐协律师事务所律师。委托代理人田思，四川齐协律师事务所律师。被上诉人（原审被告）滕建红，男，汉族，1979年2月28日出生，住四川省青神县黑龙镇新光村*组。身份证号：5111301979********……