劳动争议 （2016）粤01民终16126号

关于工作年限的问题，熊菊春主张于2002年4月25日至2015年10月19日与珠江轮胎公司存在劳动关系，并提供了广东省石化系统安全活动卡、广州珠江轮胎有限公司安全活动卡及解除劳动合同证明予以证明。珠江轮胎公司抗辩称熊菊春的入职时间为2003年12月1日，但逾期未向原审法院提供入职登记表及劳动合同证明双方劳动关系建立时间，且根据珠江轮胎公司开具的解除劳动合同证明记载双方确有签订劳动合同，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定，由珠江轮胎公司承担举证不能的法律后果，故原审法院采信熊菊春主张的入职时间，原审法院确认双方劳动关系建立时间为2002年4月25日。因熊菊春、珠江轮胎公司双方对于解除劳动关系时间为2015年10月19日均无异议，原审法院亦予以确认。关于拖欠工资的问题，根据《广东省工资支付条例》第四十四条规定，因工资支付发生争议，用人单位负有举证责任。用人单位拒绝提供或者在规定时间内不能提供有关工资支付凭证等证据材料的，劳动保障部门、劳动争议仲裁委员会或者人民法院可以按照劳动者提供的工资数额及其他有关证据作出认定。本案中，珠江轮胎公司未提供证据证明其已经支付熊菊春20

关于工作年限的问题，熊菊春主张于2002年4月25日至2015年10月19日与珠江轮胎公司存在劳动关系，并提供了广东省石化系统安全活动卡、广州珠江轮胎有限公司安全活动卡及解除劳动合同证明予以证明。珠江轮胎公司抗辩称熊菊春的入职时间为2003年12月1日，但逾期未向原审法院提供入职登记表及劳动合同证明双方劳动关系建立时间，且根据珠江轮胎公司开具的解除劳动合同证明记载双方确有签订劳动合同，根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条规定，由珠江轮胎公司承担举证不能的法律后果，故原审法院采信熊菊春主张的入职时间，原审法院确认双方劳动关系建立时间为2002年4月25日。因熊菊春、珠江轮胎公司双

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）粤01民终16126号上诉人（原审原告）：熊菊春，住湖南省道县。委托代理人：谭广永，广东正善律师事务所律师。上诉人（原审被告）：广州珠江轮胎有限公司,住所地：广州市花都区。法定代表人：吴南洋，董事长。委托代理人：唐忠华，广东卓展律师事务所律师。委托代理人：黄柱妃，广东卓展律师事务所实习律师。上诉人熊菊春、广州珠江轮胎有限公司（以下简称珠江轮胎公……