劳务合同纠纷 （2018）苏01民终10574号

张桂香最先入职的是伟亿公司，孙乃刚、侯双永入股正涛公司后，正涛公司与伟亿公司成为关联企业，张桂香同时经手两家单位的业务。孙乃刚、侯双永在2017年5月26日书面确认了2014年2月16日至2016年9月15日期间欠付张桂香的工资数额为37525.4元，张桂香的用人单位伟亿公司应负清偿责任。正涛公司加盖印章的行为属于债务加入，应负连带责任。张桂香自认已陆续收到5500元，故伟亿公司和正涛公司应再连带支付32025.4元。孙乃刚在2017年12月12日代表伟亿公司书面确认2017年8月16日至12月12日期间的工资数额15923元，伟亿公司应负清偿责任。正涛公司没有确认该笔债务，不应负连带责任。张桂香已经超过法定退休年龄，无论以何种方式解除、终止劳动关系，伟亿公司也无需支付经济补偿。依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款规定，一审法院判决：一、南京伟亿精密机械制造有限公司于判决发生法律效力之日起10日内支付张桂香2014年2月16日至2016年9月15日期间工资32025.4元，南京正涛能源工程有限公司承担连带清偿责任；二、南京伟亿精密

张桂香最先入职的是伟亿公司，孙乃刚、侯双永入股正涛公司后，正涛公司与伟亿公司成为关联企业，张桂香同时经手两家单位的业务。孙乃刚、侯双永在2017年5月26日书面确认了2014年2月16日至2016年9月15日期间欠付张桂香的工资数额为37525.4元，张桂香的用人单位伟亿公司应负清偿责任。正涛公司加盖印章的行为属于债务加入，应负连带责任。张桂香自认已陆续收到5500元，故伟亿公司和正涛公司应再连带支付32025.4元。孙乃刚在2017年12月12日代表伟亿公司书面确认2017年8月16日至12月12日期间的工资数额15923元，伟亿公司应负清偿责任。正涛公司没有确认该笔债务，不应负连带责任。张

江苏省南京市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）苏01民终10574号上诉人（原审被告）：南京伟亿精密机械制造有限公司，住所地南京市浦口区盘城镇永丰街**。法定代表人：孙乃刚，该公司总经理。上诉人（原审被告）：南京正涛能源工程有限公司，，住所地南京市江宁区麒麟科技创新园智汇路******法定代表人：孙乃刚，该公司总经理。被上诉人（原审原告）：张桂香，女，1968年9月2日出生，汉族，住南京市……