劳动争议 （2017）苏10民终2800号

戴平与新星机械厂之间存在劳动关系。理由如下：依据《劳动合同法》第七条的规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。本案中，戴平在2017年3月10日至新星机械厂处，并从事了车床工作，双方已形成用工关系，因此双方存在劳动关系。综上所述，戴平与新星机械厂之间存在劳动关系。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条，《中华人民共和国民事诉讼法》六十四条第一款之规定，判决：确认戴平与新星机械厂之间存在劳动关系。案件受理费10元，减半收取5元，由新星机械厂负担。二审中，当事人没有提交新证据。二审审理查明的其他相关事实与一审查明的一致。本案二审的争议焦点为：新星机械厂与叶晓霞丈夫戴平是否存在劳动关系。本院认为，《中华人民共和国劳动合同法》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。根据本案双方当事人的陈述及提供的证据，证明叶晓霞丈夫戴平于2017年3月10日至新星机械厂并上岗工作，即新星机械厂已实际用工，故一审认定双方自当日已建立劳动关系并无不当。新星机械厂认为双方属于商谈、应聘过程，不存在上班的事实之上诉理由缺乏事实依据，本院依法不予采信。综上，新星机械厂的上诉理由不能成立，本院依

戴平与新星机械厂之间存在劳动关系。理由如下：依据《劳动合同法》第七条的规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。本案中，戴平在2017年3月10日至新星机械厂处，并从事了车床工作，双方已形成用工关系，因此双方存在劳动关系。综上所述，戴平与新星机械厂之间存在劳动关系。依照《中华人民共和国劳动合同法》第七条，《中华人民共和国民事诉讼法》六十四条第一款之规定，判决：确认戴平与新星机械厂之间存在劳动关系。案件受理费10元，减半收取5元，由新星机械厂负担。二审中，当事人没有提交新证据。二审审理查明的其他相关事实与一审查明的一致。本案二审的争议焦点为：新星机械厂与叶晓霞丈夫戴平是否存在劳动关系。本

江苏省扬州市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)苏10民终2800号上诉人（原审原告）：扬州市广陵区新星机械修配加工厂，住所地在扬州市连运东路**号。投资人：陈立新，厂长。委托诉讼代理人：陈磊，江苏吴国强律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：叶晓霞，女，汉族，1962年4月27日出生，住扬州市广陵区。委托诉讼代理人：陈晓军，江苏君勇浩鹏律师事务所律师。委托诉讼代理人：秦月，江苏君勇浩鹏律师事……