劳动争议 (2016)鲁02民终5823号
裁判要旨
本案符合《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款之规定,决定对本案不开庭审理,并于2016年7月28日组织当事人进行了证据和事实核对。上诉人周兆风的委托代理人逄志伦,被上诉人昌新公司的委托代理人董春英到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。周兆风在原审中诉称,其于1995年10月25日到昌新公司工作,于2013年11月5日办理了退休并离开昌新公司,依据《山东省人口与计划生育条例》第31条第2项和《青岛市单位人口与计划生育工作责任规定》第13条第5项规定,独生子女父母为企业职工的,退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工平均工资的30%发给一次性养老补助。但昌新公司并没有给周兆风支付独生子女养老补助。为此,为维护周兆风的合法权益不受侵害,特向法院提起诉讼,请求:1、判令昌新公司支付给周兆风独生子女一次性养老补助12852元。2、诉讼费由昌新公司承担。昌新公司在原审中辩称,认可仲裁裁决,请求驳回周兆风诉讼请求。原审查明,周兆风与昌新公司对以下事实无异议:周兆风系独生子女父母,于1995年10月25日到昌新公司工作,直至2013年11月5日。周兆风于2013年11月在益民代理中心办理退休证
摘要
本案符合《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十九条第一款之规定,决定对本案不开庭审理,并于2016年7月28日组织当事人进行了证据和事实核对。上诉人周兆风的委托代理人逄志伦,被上诉人昌新公司的委托代理人董春英到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。周兆风在原审中诉称,其于1995年10月25日到昌新公司工作,于2013年11月5日办理了退休并离开昌新公司,依据《山东省人口与计划生育条例》第31条第2项和《青岛市单位人口与计划生育工作责任规定》第13条第5项规定,独生子女父母为企业职工的,退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工平均工资的30%发给一次性养老补助。但昌新公司并没有给周兆风支付独生子女养
正文(节选)
山东省青岛市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)鲁02民终5823号上诉人(原审原告)周兆风。委托代理人逄志伦,胶州市李哥庄法律服务所法律工作者。被上诉人(原审被告)青岛昌新鞋业有限公司。法定代表人郑焕一,董事长。委托代理人董春英,系青岛昌新鞋业有限公司人事科长。上诉人周兆风因与被上诉人青岛昌新鞋业有限公司(以下简称昌新公司)劳动争议纠纷一案,不服山东省胶州市人民法院(2015)胶民初字第3……