追索劳动报酬纠纷 （2017）浙02民终2071号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明。田茂英诉请盛夏配件厂未支付田茂英自2016年11月1日至2017年1月30日之间三个月的工资，但田茂英除了提供劳动合同之外，未能提供盛夏配件厂尚欠田茂英三个月工资的证据。且公安机关在出警过程中，田茂英对盛夏配件厂尚欠自己多少工资都无法回答。故田茂英的诉请，证据不足，不予支持。据此，一审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款的规定，判决：驳回田茂英的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元，由田茂英负担。二审期间，双方当事人均未向本院提交新的证据。本院对一审法院认定的事实予以确认。本院认为，田茂英在入职盛夏配件厂时及主张拖欠劳动报酬期间，均已超过法定退休年龄，但由于田茂英、盛夏配件厂签订了书面劳动合同且双方均未对劳动关系提出异议，本院对此不作审查。根据《工资支付暂行条例》第六条的规定，作为用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。因此，有关工资具体数额及放情况的争议，一般应由用人单位承担相应的举证责任，但在本案中，具体情况又有所不同。

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实，应当提供证据加以证明。田茂英诉请盛夏配件厂未支付田茂英自2016年11月1日至2017年1月30日之间三个月的工资，但田茂英除了提供劳动合同之外，未能提供盛夏配件厂尚欠田茂英三个月工资的证据。且公安机关在出警过程中，田茂英对盛夏配件厂尚欠自己多少工资都无法回答。故田茂英的诉请，证据不足，不予支持。据此，一审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款的规定，判决：驳回田茂英的诉讼请求。案件受理费10元，减半收取5元，由田茂英负担。二审期间，双方当事人均未向本院提交新的证据。本院对一审法院认定的事实予以确认。本院认为

浙江省宁波市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）浙02民终2071号上诉人（原审原告）：田茂英，女，1965年8月6日出生，土家族，户籍所在地贵州省务川仡佬族苗族自治县，现住浙江省余姚市。被诉人（原审被告）：余姚市盛夏汽车配件厂。住所地：浙江省余姚市丈亭镇渔溪村凤陆山下**号。经营者：夏军，男，1983年10月29日出生，户籍所在地四川省沐川县，现住浙江省余姚市。上诉人田茂英因与被上诉人余姚……