劳动争议 （2021）黔04民终1437号

劳动者有获得报酬的权利，亦有休息的权利。用人单位应当依法完善劳动用工制度，保障劳动者的合法权益。本案中，原、被告对其双方存在劳动关系并无争议，本院对此予以确认。此外，原告以被告单方面“变更劳动合同”、“没有进行相应考核”为由主张被告补发拖欠工资款以及相应的加班工资、未带薪年休假报酬和值班费，被告以“原告的诉讼请求超过仲裁请求”等理由进行抗辩。据此，本案争议焦点为：一、原告的诉讼请求是否超出仲裁范围以及该如何处理；二、被告应否以及如何向原告支付工资款、加班工资、未带薪年休假报酬和值班费。对于被告红湖公司称原告的诉讼请求与仲裁请求不一致，系属增加新的诉讼请求，原告的起诉不符合“仲裁前置”的要求的答辩，一审法院经审查后认为原告的仲裁请求与诉讼请求两者在实质上并未变更，仅仅是将加班工资、带薪年休假以及值班费换种方式提出请求，并且，即使有关请求事项劳动仲裁和司法诉讼中在数额上存在一定差异，亦属不可分之诉，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第十四条“人民法院受理劳动争议案件后，当事人增加诉讼请求的，如该诉讼请求与讼争的劳动争议具有不可分性，应当合并审理；如属独立的劳动

劳动者有获得报酬的权利，亦有休息的权利。用人单位应当依法完善劳动用工制度，保障劳动者的合法权益。本案中，原、被告对其双方存在劳动关系并无争议，本院对此予以确认。此外，原告以被告单方面“变更劳动合同”、“没有进行相应考核”为由主张被告补发拖欠工资款以及相应的加班工资、未带薪年休假报酬和值班费，被告以“原告的诉讼请求超过仲裁请求”等理由进行抗辩。据此，本案争议焦点为：一、原告的诉讼请求是否超出仲裁范围以及该如何处理；二、被告应否以及如何向原告支付工资款、加班工资、未带薪年休假报酬和值班费。对于被告红湖公司称原告的诉讼请求与仲裁请求不一致，系属增加新的诉讼请求，原告的起诉不符合“仲裁前置”的要求的答

贵州省安顺市中级人民法院民 事 判 决 书(2021)黔04民终1437号上诉人（原审原告）：朱锡阳，男，1967年10月23日出生，汉族，贵州省贵阳市人，住贵州省贵阳市云岩区。委托诉讼代理人：李康春，贵州威驰（遵义）律师事务所律师。代理权限为特别授权。上诉人（原审被告）：贵州红湖发动机零部件有限公司。住所地：贵州省安顺市平坝区夏云镇红湖厂内。统一社会信用代码：91520115560932455P……