劳动争议 （2016）粤13民终3246号

诉是指特定的原告针对特定的被告，向法院提出给予诉讼救济的请求，特定的被告必须与本案有一定的利害关系，受本案裁判拘束的主体。本案中，被告将其位于惠州市××江北岸望江地段的“保利达江湾南岸花园”电梯工程发包给孟亚星，孟亚星再将上述工程转包给花金林。庭审时，原告陈述其由花金林、花金法安排到上述工地进行电梯安装工作，且由花金法向其支付生活费，其未与被告签订书面《劳动合同》，被告亦未向原告发放工作服、工作证等。综上所述，根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]12号）：“在用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方劳动关系时可参照下列凭证：一、工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；二、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；三、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名册”等招用记录；四、考勤记录；五、其他劳动者的证言等”及《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款：“当事人对自己提出的主张，有责任提供证据”的规定，原告负有进一步提供证据证明的责任，原告仅凭现有证据并不能证明被告对其有进行用工管理及支付工资的事实，故

诉是指特定的原告针对特定的被告，向法院提出给予诉讼救济的请求，特定的被告必须与本案有一定的利害关系，受本案裁判拘束的主体。本案中，被告将其位于惠州市××江北岸望江地段的“保利达江湾南岸花园”电梯工程发包给孟亚星，孟亚星再将上述工程转包给花金林。庭审时，原告陈述其由花金林、花金法安排到上述工地进行电梯安装工作，且由花金法向其支付生活费，其未与被告签订书面《劳动合同》，被告亦未向原告发放工作服、工作证等。综上所述，根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]12号）：“在用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方劳动关系时可参照下列凭证：一、工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、

广东省惠州市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)粤13民终3246号上诉人（原审原告）：刘长庆，男，汉族，1972年12月30日出生，住址：江苏省溧阳市。委托诉讼代理人：谌洪兵，湛远，系惠州市惠城区大湖溪法律服务所法律服务工作者。被上诉人（原审被告）：广东巨奥电梯工程有限公司。住所地：惠州市江北文昌一路**号铂金府*组团******号楼**号楼*层**号房。法定代表人：刘卓斌。委托诉讼代理人……