劳动争议 (2015)延中民一字第457号

案号
(2015)延中民一字第457号
法院
吉林省延边朝鲜族自治州中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2015
地域
吉林省
裁判日期
2015-12-11

裁判要旨

该录像、电话录音、龙井市老头沟镇自来水厂水费发票因与本案无关联,因此不予采信。龙井市老头沟镇自来水厂提供证据:证明多份、记账凭证、罚没款收据、借据、2003-2004年度营业费用明细表、行政处罚事先告知书、崔彦林同志欠款说明各一页、龙井市老头沟镇自来水厂规章制度及龙井市老头沟镇自来水厂考勤制度、龙井市老头沟镇自来水厂职工会议记录、证人证言。因崔彦林申请劳动仲裁已经超过仲裁时效,故本院对以上证据不予审查。一审法院认为:崔彦林虽主张是2014年9月9日收到《关于处理崔彦林同志所犯经济问题的决定》,但根据其起诉状中“2013年2月份,原告询问过被告负责人为何不给开资,其曰:已“开除”你了,随便去告吧!”可以认定出崔彦林于2013年2月已经知道龙井市老头沟镇自来水厂与其解除了劳动关系。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第一款、第二款、第三款“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计

摘要

该录像、电话录音、龙井市老头沟镇自来水厂水费发票因与本案无关联,因此不予采信。龙井市老头沟镇自来水厂提供证据:证明多份、记账凭证、罚没款收据、借据、2003-2004年度营业费用明细表、行政处罚事先告知书、崔彦林同志欠款说明各一页、龙井市老头沟镇自来水厂规章制度及龙井市老头沟镇自来水厂考勤制度、龙井市老头沟镇自来水厂职工会议记录、证人证言。因崔彦林申请劳动仲裁已经超过仲裁时效,故本院对以上证据不予审查。一审法院认为:崔彦林虽主张是2014年9月9日收到《关于处理崔彦林同志所犯经济问题的决定》,但根据其起诉状中“2013年2月份,原告询问过被告负责人为何不给开资,其曰:已“开除”你了,随便去告吧

正文(节选)

吉林省延边朝鲜族自治州中级人民法院民 事 判 决 书(2015)延中民一终字第457号上诉人(一审原告):崔彦林,男,1967年10月19日出生,汉族,无职业,户籍所在地为吉林省龙井市,经常居住地为吉林省龙井市。被上诉人(一审被告):龙井市老头沟镇自来水厂。住所:吉林省龙井市。法定代表人:杨乐文,系厂长。委托代理人:王晓霞,吉林敖联律师事务所律师。上诉人崔彦林因与被上诉人龙井市老头沟镇自来水厂劳动……