劳动争议 （2019）渝0237民初580号
裁判要旨
”中认定：“本案中，根据一审认定的有效证据，结合各方当事人在一审程序中的陈述，能够证明2017年3月14日，李昰林在上诉人承建的工地上受伤的事实，被上诉人巫山县人社局受理李昰林的工伤认定申请，经过调查，依据相关证据，作出《认定工伤决定书》，事实清楚，证据充分。 ……根据《工伤保险条》第十九条第二款之规定，职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。 上诉人（诚锦公司）并未举示证据对其上诉理由予以证明，且该上诉主张与本案现有证据查明事实不符，上诉人应当承担举证不能的法律后果，故上诉人的上诉理由不能成立，本院不予支持”。 判决：一、撤销重庆市渝北区人民法院（2018）渝0112行初115号行政判决；二、确认巫山县人力资源和社会保障局作出的巫山人社伤险认字〔2017〕207号《认定工伤决定书》违法；三、驳回原告的其他诉讼请求。 2018年2月26日，巫山县劳动能力鉴定委员会作出《初次鉴定结论书》（渝巫山劳初鉴字〔2018〕32号），鉴定结论为：伤残玖级，无生活自理障碍。 另查明，被告工作期间，原告未为被告参加工伤保险。 以上事实，有原告的营业执照副本复印件、被
摘要
四川诚锦钢结构工程有限公司与李昰林劳动争议一审民事判决书
正文（节选）
重庆市巫山县人民法院民 事 判 决 书（2019）渝0237民初580号原告：四川诚锦钢结构工程有限公司，住所地四川省成都市金牛区高科技产业园**隆华路**，统一社会信用代码：915100000692291389K。 法定代表人：官喜明，董事长。 委托诉讼代理人：薛常忠（特别授权），四川均鼎律师事务所律师。 委托诉讼代理人：郑宏臻（一般授权），四川均鼎律师事务所律师。 被告:李昰林，男，1986年……