劳务合同纠纷 （2015）莱中民一终字第300号

关于争议焦点一，乔延江与张丰培口头签订的《协议书》是否有效。虽然张丰培不是适格的合同主体，但张丰培系晟鑫公司的员工，且晟鑫公司对张丰培与乔延江的约定予以认可，协议约定不超出晟鑫公司的经营范围，双方的约定未违反法律禁止性规定，该协议系晟鑫公司与乔延江的真实意思表示，合法有效。关于争议焦点二，乔延江退还定金16000元及赔偿损失1287元证据是否充分。根据双方口头约定，乔延江缴纳了16000元，应视为乔延江经面试合格，而在合同履行过程中晟鑫公司将乔延江送到华海渔业公司，也没有告知乔延江去华海渔业公司的目的，即使晟鑫公司主张去威海培训，晟鑫公司也未出具华海渔业公司是培训机构的相关资质证书，晟鑫公司存在根本违约，导致合同无法继续履行，乔延江要求与晟鑫公司解除合同的请求，应予支持；乔延江明知到华海渔业公司未提异议，去后第三天即私自返回莱芜而未告知晟鑫公司，亦存在违约行为。乔延江要求退还的16000元定金，因晟鑫公司履行了部分约定的义务，支出了4000元的钓鱼费用，该部分费用不应再退还，乔延江最终未能与用人单位签订劳动合同，乔延江要求晟鑫公司退还定金的请求，支持12000元。乔延江要求晟鑫公司赔偿

关于争议焦点一，乔延江与张丰培口头签订的《协议书》是否有效。虽然张丰培不是适格的合同主体，但张丰培系晟鑫公司的员工，且晟鑫公司对张丰培与乔延江的约定予以认可，协议约定不超出晟鑫公司的经营范围，双方的约定未违反法律禁止性规定，该协议系晟鑫公司与乔延江的真实意思表示，合法有效。关于争议焦点二，乔延江退还定金16000元及赔偿损失1287元证据是否充分。根据双方口头约定，乔延江缴纳了16000元，应视为乔延江经面试合格，而在合同履行过程中晟鑫公司将乔延江送到华海渔业公司，也没有告知乔延江去华海渔业公司的目的，即使晟鑫公司主张去威海培训，晟鑫公司也未出具华海渔业公司是培训机构的相关资质证书，晟鑫公司存

山东省莱芜市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）莱中民一终字第300号上诉人（一审原告）：乔延江，高中，农民。委托代理人：李晓光，莱芜莱城凤城法律服务所法律工作者。上诉人（一审被告）：莱芜市晟鑫劳务服务有限公司，住所地：莱城区羊里镇辛兴西北村。法定代表人：张晟，经理。委托代理人：徐社吉，莱芜莱城衡平法律服务所法律工作者。被上诉人(一审被告)：张丰培，系晟鑫公司职工。委托代理人：徐社吉，莱芜莱……