劳动争议 （2017）川15民终55号

饶祖文系原天星桥煤炭公司天星桥煤矿的职工。饶祖文为固定工资，月工资为4600元。2013年9月天星桥煤炭公司天星桥煤矿关闭，饶祖文便未再到天星桥煤炭公司上班，天星桥煤炭公司安排饶祖文作离岗体检的事实，双方均无异议，法院予以确认。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。本案中，饶祖文于2014年4月8日经宜宾市疾病预防控制中心作出《职业健康检查报告书》，于2015年2月10日提出劳动仲裁申请，天星桥煤炭公司辩称饶祖文已过时效的理由与查明的事实不符，法院不予采纳。争议焦点：（一）未缴纳养老保险及医疗保险的损失。依据《中华人民共和国社会保险法》的规定，社会保险费应由饶祖文、天星桥煤炭公司共同向社保机构缴纳。现无证据证明饶祖文在社保已代天星桥煤炭公司缴纳了饶祖文的养老保险及医疗保险，也无证据证明饶祖文不能补交社会保险，故饶祖文要求由天星桥煤炭公司赔偿未缴纳养老保险及医疗保险造成的损失81204.4元的请求与法不符，法院不予支持。（二）经济补偿金。《中华人民共和国劳动合同法》规定：劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，用人单位可以

饶祖文系原天星桥煤炭公司天星桥煤矿的职工。饶祖文为固定工资，月工资为4600元。2013年9月天星桥煤炭公司天星桥煤矿关闭，饶祖文便未再到天星桥煤炭公司上班，天星桥煤炭公司安排饶祖文作离岗体检的事实，双方均无异议，法院予以确认。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定：劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。本案中，饶祖文于2014年4月8日经宜宾市疾病预防控制中心作出《职业健康检查报告书》，于2015年2月10日提出劳动仲裁申请，天星桥煤炭公司辩称饶祖文已过时效的理由与查明的事实不符，法院不予采纳。争议焦点：（一）未缴纳养老保险及医疗保险的损失。依据《中华人民共和国社会保险法》的规定，社会保险费应

四川省宜宾市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）川15民终55号上诉人（原审原告）：饶祖文，男，1969年5月出生，汉族，住四川省珙县。委托诉讼代理人：黄静祥，四川忠仁律师事务所律师。上诉人（原审被告）：珙县天星桥煤炭生产有限公司，地址：珙县巡场镇芙蓉村四社。法定代表人：赵永刚，总经理。委托诉讼代理人：李长琼，该公司法律顾问。上诉人饶祖文因与上诉人珙县天星桥煤炭生产有限公司（以下简称：天星桥……