劳动争议 （2018）川0105民初13232号

该组证据无法核实真实性，故对其真实性本院不予采信； 2.程俊提交了与酒店人事部张敏的手机通话录音，证明2018年3月11日的劳动合同高逸金沙酒店没有签名、没有盖公章，劳动合同无效。 高逸金沙酒店认为该证据是证人证言，录音属于非法取得。 本院认为程俊提交的该录音证据因有其他证据予以佐证，故对该证据的三性本院予以采信； 3.程俊提交了高逸金沙酒店交接工作服的单据和照片，证明高逸金沙酒店已经办结工作交接。 高逸金沙酒店认为不能达到程俊的证明目的，双方至今未办理工作交接。 本院对该组证据的真实性、合法性及关联性均予以采信； 4.程俊提交了乡政府证明复印件，证明其现失业至今无工作。 高逸金沙酒店认为不能达到证明目的，程俊至今未办理工作交接。 本院认为该证据具有真实性、合法性，但与本案不具有关联性，故对其关联性不予采信； 5.程俊提交了通话录音记录，证明高逸金沙酒店在另案中表示可以向程俊提供工作岗位。 高逸金沙酒店对该证据的客观性、关联性不予认可，同时主张即使属实也是在调解过程中的意见，不能作为裁判依据。 本院对该证据的真实性予以确认，但该录音内容不能认定系高逸金沙酒店在本案中愿意提供工作岗位的自

程俊与成都高逸金沙酒店有限公司劳动争议一审民事判决书

四川省成都市青羊区人民法院 民 事 判 决 书 （2018）川0105民初13232号 原告（被告）：程俊，男，1982年10月23日出生，汉族，住四川省南部县。 委托诉讼代理人：李晓明，四川坤弘律师事务所律师。 一般代理。 被告（原告）：成都高逸金沙酒店有限公司，住所地：成都市青羊区清江中路49号1栋1单元201号。 法定代表人：余仙。 委托诉讼代理人：许湾湾，北京市中银（成都）律师事务……